Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

Vụ nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2: Đề nghị xử lý pháp luật với doanh nghiệp

Người lao động - Xuân Hậu

Liên quan đến việc Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 (KCN Điện Nam-Điện Ngọc, Quảng Nam) nợ BHXH của người lao động, Sở LĐ-TB&XH đề nghị UBND tỉnh Quảng Nam chỉ đạo xử lý vi phạm về Pháp luật lao động, Luật BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2.
Than Hà Lầm: Tăng cường công tác chăm lo đời sống công nhân, người lao động Công nhân chật vật đi đòi nợ Bảo hiểm xã hội sau khi nghỉ việc Ai cũng có cơ hội thì đất nước có cơ hội
Vụ nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2: Đề nghị xử lý pháp luật với doanh nghiệp
Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 (KCN Điện Nam - Điện Ngọc, Quảng Nam).

Không nộp phạt và nợ BHXH không ngừng tăng

Vừa qua (3/11), tại buổi làm việc với ông Trần Anh Tuấn – Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam, ông Nguyễn Thanh Danh – Giám đốc BHXH tỉnh Quảng Nam báo cáo về tình hình nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2.

Theo đó, đây là đơn vị có hơn 360 lao động đang làm việc và tham gia BHXH, BHYT, BHTN. Năm 2013, Đoàn Thanh tra liên ngành do Sở LĐ-TB&XH chủ trì đã thanh tra tại doanh nghiệp này và qua đó đã yêu cầu chuyển trả cho cơ quan BHXH số tiền nợ BHXH là 5.910.849.172 đồng nhưng sau đó doanh nghiệp này vẫn không thực hiện.

Vụ nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2: Đề nghị xử lý pháp luật với doanh nghiệp
Buổi làm việc giữa BHXH tỉnh với ông Trần Anh Tuấn – Phó Chủ tịch UBND tỉnh Quảng Nam về tỉnh trạng nợ BHXH của các doanh nghiệp vào ngày 3/11.

Năm 2019, Thanh tra Bộ LĐ-TB&XH đã thanh tra về BHXH tại doanh nghiệp này. Tại thời điểm thanh tra, doanh nghiệp còn nợ BHXH số tiền 8.070.883.467 đồng (tính đến tháng 3/2019); Thanh tra Bộ LĐ-TB&XH đã ban hành quyết định xử phạt doanh nghiệp này với số tiền 150.000.000 đồng và yêu cầu doanh nghiệp phải chuyển trả ngay số tiền còn nợ BHXH. Tuy nhiên, doanh nghiệp này không chấp hành kết luận thanh tra, không nộp tiền phạt và cũng không trả tiền nợ BHXH mà để số tiền nợ này không ngừng tăng lên.

“Trong thời gian qua, mặc dù đã được các cơ quan chức năng đến kiểm tra, đôn đốc, nhắc nhở nhiều lần nhưng Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 đã không chuyển trả kịp thời tiền tham gia BHXH mà ngược lại để nợ tiền BHXH ngày càng tăng lên với số tiền lớn, thời gian nợ kéo dài”, Giám đốc BHXH tỉnh Quảng Nam cho biết.

Theo thông báo ngày 11/11/2021 của BHXH tỉnh Quảng Nam thì Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 vẫn còn nợ tiền BHXH là 14.051.538.667 đồng và còn 126 lao động đã nghỉ việc chưa được chốt sổ BHXH.

Kiến nghị xử lý pháp luật

Liên quan đến việc giải quyết đơn khiếu nại của người lao động, ông Nguyễn Thành Khả - Chánh thanh tra Sở LĐ-TB&XH tỉnh Quảng Nam cho biết Sở đã gửi tờ trình đề nghị UBND tỉnh Quảng Nam chỉ đạo xử lý vi phạm về Pháp luật lao động, Luật BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2.

Theo đó, từ năm 2020 đến nay, Sở LĐ-TB&XH đã tiếp nhận được rất nhiều đơn khiếu nại của người lao động đối với Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 và đề nghị cơ quan có thẩm quyền can thiệp giải quyết về việc doanh nghiệp này để nợ tiền BHXH nên không chốt được sổ BHXH dẫn đến số lao động này không được giải quyết chế độ bảo hiểm thất nghiệp, ốm đau, thậm chí có một số trường hợp đã sinh con trên 12 tháng tuổi nhưng vẫn chưa được giải quyết chế độ thai sản…

Vụ nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2: Đề nghị xử lý pháp luật với doanh nghiệp
Người lao động tập trung tại công ty để yêu cầu được chốt và trả sổ BHXH vào 20/7/2020.
4124-img-20200720-091940
Người lao động rất mong sớm được giải quyết chế độ. (Ảnh từ buổi làm việc ngày 20/7/2020)

Đặc biệt vào 20/7/2020, có khoảng 30 người lao động tập trung tại doanh nghiệp này. Sau đó, ngày 3/6/2021 có khoảng 25 người lao động khác tiếp tục tập trung tại doanh nghiệp yêu cầu được chốt và trả sổ BHXH để giải quyết các chế độ có liên quan. Tuy nhiên, chủ sử dụng và người đại diện sử dụng lao động là bà Ngô Thị Ánh Tuyết - Giám đốc Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 đã không có mặt tại doanh nghiệp và cũng tắt luôn điện thoại cho nên Sở LĐ-TB&XH không liên lạc được để yêu cầu doanh nghiệp này giải quyết kiến nghị của người lao động.

Sở LĐ-TB&XH đã phối hợp với các cơ quan chức năng tổ chức đối thoại với tập thể người lao động nói trên và qua đó, người lao động đề nghị sớm giải quyết các quyền lợi, chế độ có liên quan về chế độ BHXH; nếu doanh nghiệp không thực hiện thì phải xử lý nghiêm theo quy định của pháp luật.

Sở LĐ-TB&XH và BHXH tỉnh Quảng Nam đã có rất nhiều văn bản gửi Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 và chủ sở hữu là Công ty Cổ phần May Minh Hoàng (Số 12 Phan Huy Ích, phường 4, Quận Gò Vấp, TP. HCM) để hướng dẫn, đôn đốc, nhắc nhở và yêu cầu chuyển trả số tiền còn nợ BHXH và chốt sổ BHXH cho những người lao động đã nghỉ việc tại doanh nghiệp.

Tuy nhiên, Công ty chỉ mới chuyển trả số tiền nợ BHXH hơn 3 tỷ đồng, trong đó chủ yếu là tiền BHXH phát sinh hằng tháng; do đó, cơ quan BHXH tỉnh đã cân đối giữa số tiền nợ BHXH và số tiền Công ty này trả để thực hiện xác nhận, trả sổ BHXH cho 37 người lao động.

Vụ nợ BHXH của Công ty TNHH May Minh Hoàng 2: Đề nghị xử lý pháp luật với doanh nghiệp
Buổi làm việc của cơ quan chức năng với doanh nghiệp nhưng không có người đại diện là bà Ngô Thị Ánh Tuyết - Giám đốc Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 vào ngày 20/7/2020.

“Sở LĐ-TB&XH cho rằng việc áp dụng biện pháp hành chính để yêu cầu Công ty TNHH May Minh Hoàng 2 trả nợ, chốt sổ BHXH nhằm giải quyết các quyền lợi hợp pháp, chính đáng của hàng trăm người lao động tại doanh nghiệp này là không thể thực hiện được; nguy cơ doanh nghiệp không trả tiền nợ BHXH dẫn đến không chốt được sổ BHXH và giải quyết các quyền lợi liên quan cho người lao động là rất có thể xảy ra.

Vì vậy, Sở LĐ-TB&XH kính đề nghị UBND tỉnh xem xét chỉ đạo BHXH tỉnh Quảng Nam được thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định tại Điều 7 Nghị quyết số 05/2019/NQ-HĐTP ngày 15/8/2019 của Hội đồng thẩm phán Tòa án nhân dân tối cao về hướng dẫn áp dụng một số quy định tại Điều 214 về tội gian lận BHXH, BHTN, Điều 215 về tội gian lận BHYT và Điều 216 về tội trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN cho người lao động của Bộ luật Hình sự”, trích tờ trình gửi UBND tỉnh Quảng Nam.

Những thí sinh đầu tiên của Những thí sinh đầu tiên của "Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp" tháng 12

Những gương mặt thí sinh đầu tiên của "Trai xinh - Gái đẹp các Khu công nghiệp" tháng 12/2021 đã chính thức bắt đầu xuất ...

Hà Nội không nên vội Hà Nội không nên vội

Lâu nay người ta hay nói “Hà Nội không vội được đâu”, ý ngầm chê trách một cách hài hước sự chậm trễ, lề mề ...

Công đoàn các tỉnh Bắc Trung Bộ huy động 220,5 tỷ đồng cho công tác phòng, chống dịch Công đoàn các tỉnh Bắc Trung Bộ huy động 220,5 tỷ đồng cho công tác phòng, chống dịch

Năm 2021, Công đoàn các tỉnh Bắc Trung Bộ đã tập trung nguồn lực, thời gian, công sức cho công tác hỗ trợ các lực ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Người lao động có cần nghỉ thêm ngày 5/9 để đưa con đến trường?

Người lao động -

Người lao động có cần nghỉ thêm ngày 5/9 để đưa con đến trường?

Trước đề xuất bổ sung ngày nghỉ lễ Quốc khánh đến hết 5/9, hoặc nghỉ thêm ngày 5/9 để người lao động có thể đưa con đến trường khai giảng, nhiều luồng ý kiến trái chiều đã được đưa ra.

Công nhân hối hả trên công trường dịp lễ 2/9

Người lao động -

Công nhân hối hả trên công trường dịp lễ 2/9

Kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9, tại các nhà máy, trên những công trường xây dựng, hàng ngàn kỹ sư, công nhân vẫn miệt mài làm việc.

Quốc khánh đặc biệt của Giáo sư Võ Tòng Xuân

Đời sống -

Quốc khánh đặc biệt của Giáo sư Võ Tòng Xuân

Với AHLĐ, NGND, GS.TS Võ Tòng Xuân, Ngày Quốc khánh (2/9) có dấu ấn đặc biệt. Bởi ngày này vào năm 1980, ông đã lội ngược dòng từ “vực sâu” vươn lên “đỉnh cao”…

Tín hiệu vui sau phóng sự “Giấc mơ nhà công vụ của giáo viên nơi đỉnh trời”

Người lao động -

Tín hiệu vui sau phóng sự “Giấc mơ nhà công vụ của giáo viên nơi đỉnh trời”

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Cao Bằng nhanh chóng xây dựng, hoàn thiện đề án xây mới, sửa nhà công vụ cho đoàn viên trên địa bàn; bên cạnh đó, Tập đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam đã hỗ trợ 3 tỷ đồng xây nhà công vụ cho giáo viên, hiện các công trình đã sắp hoàn thành, đưa vào sử dụng.

Đề xuất kéo dài kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9

Đời sống -

Đề xuất kéo dài kỳ nghỉ lễ Quốc khánh 2/9

Theo lịch nghỉ lễ năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức, và người lao động sẽ được nghỉ lễ Quốc khánh từ ngày 31/8 đến hết ngày 3/9.

Lễ cưới tập thể công nhân ở Cần Thơ: Đám cưới khi sắp được nghỉ hưu...

Người lao động -

Lễ cưới tập thể công nhân ở Cần Thơ: Đám cưới khi sắp được nghỉ hưu...

8 cặp đôi trong lễ cưới tập thể đầu tiên dành cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn ở Cần Thơ vừa được tổ chức khiến nhiều người xúc động. Ở đấy người ta chứng kiến có cả cặp đôi mà chủ rể lẫn cô dâu đã ở tuổi nghỉ hưu nhưng lần đầu tiên làm đám cưới...

game doi thuong
: Bịa đặt lời Bộ trưởng và ném đá Hoa hậu, công kích trẻ sai! Video

game doi thuong : Bịa đặt lời Bộ trưởng và ném đá Hoa hậu, công kích trẻ sai!

Phát biểu của Bộ trưởng bị bịa đặt theo ý xấu, câu nói bị cắt cúp của Hoa hậu thành cơn bão công kích trên mạng, chia sẻ chưa chuẩn mực trong nhóm nhỏ của học sinh 17 tuổi nhận vùi dập không thương tiếc…

Quy định nghỉ việc không lương: 4 điều người lao động cần lưu ý Tôi công nhân

Quy định nghỉ việc không lương: 4 điều người lao động cần lưu ý

Theo quy định, ngoài ngày nghỉ hưởng nguyên lương, người lao động còn được quyền nghỉ không lương. Tuy nhiên trên thực tế, rất ít lao động biết đến những thông tin liên quan đến loại quyền lợi này.

Talk Công đoàn: "Làm ngày không đủ, tranh thủ làm đêm" Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: "Làm ngày không đủ, tranh thủ làm đêm"

Đồng chí Bành Hải Ninh, Chủ tịch Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc chia sẻ những kinh nghiệm trong việc phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Dự báo thời tiết dịp nghỉ lễ 2/9 trên cả nước Infographic

Dự báo thời tiết dịp nghỉ lễ 2/9 trên cả nước

Trung tâm Dự báo Khí tượng Thủy văn Quốc gia dự báo thời tiết kỳ nghỉ lễ 2/9 trên cả nước (từ 31/8 - 3/9).
Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận

Bản tin công nhân ngày 29/5 gồm những tin chính: Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 200.000 đồng – 280.000 đồng / tháng từ 1/7/2024; Điều chỉnh mức đóng BHXH sau cải cách tiền lương; Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận; 14 phường ở TP Thủ Dầu Một có bếp ăn "0 đồng" cho lao động nghèo...

AI chưa trực tiếp cướp việc của giáo viên Video

AI chưa trực tiếp cướp việc của giáo viên

Một giáo viên cao đẳng đã bị đuổi việc sau khi cho học sinh 0 điểm với lý do dùng AI để làm bài. Đồng thời, gia đình học sinh cũng tố cô có những lời lẽ không phù hợp để đánh giá bài học sinh trong group lớp.

Đọc thêm

Niềm vui vào Đảng của những công nhân vệ sinh môi trường ở Kon Tum

Đời sống -

Niềm vui vào Đảng của những công nhân vệ sinh môi trường ở Kon Tum

Trong 54 đảng viên hiện nay thì có tới 36 đảng viên (chiếm gần 67%) là công nhân trực tiếp sản xuất, lao động tại các đội vệ sinh, đội cây xanh, lái xe... Đó cũng là thành tích nổi bật của công tác phát triển Đảng ở Công ty CP Môi trường đô thị tỉnh Kon Tum.

“Vòng tay Công đoàn” MobiFone đã cho tôi cuộc đời thứ hai

Đời sống -

“Vòng tay Công đoàn” MobiFone đã cho tôi cuộc đời thứ hai

Xin chào tất cả mọi người, tôi là Trần Thanh Sang, nhân viên kinh doanh Khách hàng doanh nghiệp tại MobiFone tỉnh Tiền Giang. Có thể câu chuyện tôi kể về cuộc đời mình nó không có nhiều cảm xúc với các bạn, nhưng đó là những gì rất thật tôi đã trải qua: Chính “vòng tay Công đoàn” Công ty MobiFone KV9 đã cho tôi cuộc đời thứ hai!

Hoàng Thị Mai Hương - cô giáo chăm làm việc thiện nguyện

Đời sống -

Hoàng Thị Mai Hương - cô giáo chăm làm việc thiện nguyện

Là một giáo viên dạy tiếng Anh có thâm niên công tác hơn 21 năm tại Trường Tiểu học Đại Thành (thuộc xã Lộc An, huyện Phú Lộc, tỉnh Thừa Thiên Huế) cô giáo Hoàng Thị Mai Hương là một trong 36 cá nhân tiêu biểu được biểu dương về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh năm 2024.

Công đoàn vào cuộc, tập trung điều trị tốt nhất cho công nhân nghi ngộ độc ở Vĩnh Long

An toàn, vệ sinh lao động -

Công đoàn vào cuộc, tập trung điều trị tốt nhất cho công nhân nghi ngộ độc ở Vĩnh Long

Sáng nay 14/8, lãnh đạo UBND tỉnh Vĩnh Long đã trực tiếp thăm hỏi các công nhân nhập viện do nghi ngộ độc thực phẩm tại Công ty TNHH Bo Hsing. LĐLĐ tỉnh cũng đang phối hợp với các đơn vị liên quan tổ chức hỗ trợ, điều trị tốt nhất các các công nhân nhập viện, tích cực phối hợp làm rõ nguyên nhân vụ nghi ngộ độc thực phẩm đông người này.

Bài 2: Một đời tận hiến với A Vao

Đời thợ -

Bài 2: Một đời tận hiến với A Vao

Hai con người một thầy một trò, một thủ trưởng một nhân viên hàng chục năm qua đã tận hiến cho cộng đồng, bảo vệ chăm lo cho sức khỏe từ đứa trẻ đến người già. Họ là nguồn “tư liệu nhân văn sống” dệt nên những câu chuyện đời thường mà có khi rất phi thường ở vùng đất xa nhất, khó khăn bậc nhất ở huyện Đakrông, tỉnh Quảng Trị: A Vao!

Bài 3: Không thể thờ ơ với các thiết chế văn hóa cho công nhân Thủ đô

Đời sống -

Bài 3: Không thể thờ ơ với các thiết chế văn hóa cho công nhân Thủ đô

Có thể thấy một thực trạng đáng buồn ở các khu công nghiệp hiện nay là việc thiếu thiết chế văn hóa, hoặc có thiết chế văn hóa nhưng công nhân còn thờ ơ. Điều này vừa lãng phí, vừa nguy hại khi công nhân không được thụ hưởng thiết chế văn hóa. Chung quanh vấn đề này, phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn đã có cuộc phỏng vấn PGS.TS Bùi Hoài Sơn, Ủy viên Thường trực Ủy ban Văn hóa – Giáo dục của Quốc hội.

Bài 2: Đời sống văn hóa - giải trí của công nhân tại các khu công nghiệp ở Hà Nội

Đời sống -

Bài 2: Đời sống văn hóa - giải trí của công nhân tại các khu công nghiệp ở Hà Nội

Một trong những vấn đề nổi bật đối với công nhân khu công nghiệp ở Hà Nội là tiền lương thấp, chưa đủ trang trải các chi phí sinh hoạt trong cuộc sống và phải làm thêm giờ để đù đắp chi phí sinh hoạt. Ngoài thời gian lao động sản xuất trở về phòng trọ cũng cô quạnh không có nhiều phương tiện để giải trí, đi ra ngoài tham gia các dịch vụ giải trí thì chi phí lại đắt đỏ không phù hợp với đồng lương của công nhân.

Bài 1: Công nhân làm gì sau giờ tan ca?

Đời sống -

Bài 1: Công nhân làm gì sau giờ tan ca?

Những năm qua, mặc dù các cấp chính quyền ở Hà Nội đã ưu tiên quỹ đất xây dựng nhà ở và các thiết chế văn hóa tại các khu công nghiệp, khu chế xuất nhưng đời sống văn hóa tinh thần của công nhân nơi đây vẫn khá nghèo nàn. Loạt bài dưới đây được nhóm phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn thực hiện nhằm nêu lên nguyên nhân của thực trạng trên và tìm giải pháp để giai cấp công nhân thực sự “tiêu biểu cho tinh hoa văn hóa của dân tộc” như Đảng ta từng khẳng định.

Gặp những nông dân miền Tây làm công nhân phụ việc trên công trường cao tốc

Đời sống -

Gặp những nông dân miền Tây làm công nhân phụ việc trên công trường cao tốc

Các gói thầu thuộc các dự án cao tốc đã tạo ra rất nhiều công ăn việc làm cho người dân địa phương, nhất là nông dân các tỉnh, thành miền Tây đi làm công nhân, giúp cuộc sống bà con khấm khá hơn…

Công đoàn thăm hỏi, động viên gia đình các nạn nhân trong vụ nổ ở Công ty TNHH LC Buffalo, Bình Phước

An toàn, vệ sinh lao động -

Công đoàn thăm hỏi, động viên gia đình các nạn nhân trong vụ nổ ở Công ty TNHH LC Buffalo, Bình Phước

Ngày 5/8, Công đoàn khu công nghiệp Đồng Xoài- Đồng Phú, Bình Phước đã đến thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người thân của 02 công nhân bị tử vong trong vụ nổ tại Công ty TNHH LC Buffalo xảy ra trong sáng cùng ngày.