Công đoàn tích cực hỗ trợ, nhưng nguồn lực còn mỏng

Đồng chí Nguyễn Thị Thủy Tiên, Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp, Khu kinh tế Đồng Tháp cho biết, “tín dụng đen” hiện đã ‘tung vòi” vào nhiều doanh nghiệp trong các khu công nghiệp của tỉnh. Trước tình hình trên, các cấp công đoàn đã có những cách làm sáng tạo giúp công nhân lao động tránh sa vào “tín dụng đen”. Chẳng hạn, Ban Chấp hành công đoàn Công ty TG chuyên sản xuất thủy sản đã thống nhất cho người lao động (NLĐ) vay khi có nhu cầu, bình quân mỗi người được vay 3-5 triệu, cao nhất là 10 triệu, trả dần 300 đến 350 nghìn đồng/tháng. Tuy nhiên, nỗ lực này chỉ đáp ứng được một phần nhu cầu; nhiều NLĐ vẫn lao đao vì “tín dụng đen".

Bên ngoài Khu công nghiệp Sa Đéc, tỉnh Đồng Tháp, nơi đang bị “cơn bão tín dụng đen" càn quét. Ảnh: PV.

Điển hình, công nhân L.M.T (ở Sa Đéc, Đồng Tháp) trình bày anh có vay 30 triệu đồng từ một nguồn tín dụng. Theo thỏa thuận, anh phải đóng số tiền 1.552.000 đồng vào ngày 20 hằng tháng, trong 24 tháng. Tuy nhiên, trên thực tế L.M.T đã phải đóng số tiền 29 triệu đồng, tương đương 25 tháng. Khoản vay này đã kết thúc hơn một năm nay. Thế nhưng, bỗng dưng có người liên lạc, nói L.M.T còn nợ gần 20 triệu đồng, yêu cầu “trả nợ” với những lời lẽ hăm dọa. Vì sợ liên lụy đến người thân, L.M.T phải cắn răng “trả nợ” theo gợi ý của nhóm người này.

Chị N.T.T ở huyện Mỹ Xuyên, tỉnh Sóc Trăng chia sẻ, chị làm công nhân chỉ đủ chi tiêu hằng ngày; còn gia đình làm ruộng, tới vụ lúa mới có tiền. Nhưng ngặt nỗi, vừa qua, con gái nhỏ của chị bị bệnh đột xuất phải nhập viện và thằng con lớn tới đợt đóng tiền học phí, nội ngoại hai bên cũng khó khăn, chẳng thể mượn ai được.

“Thấy tờ quảng cáo dán cột điện nên tôi gọi và không đầy 20 phút sau đã có người đến tận nhà cho vay. Tôi vay 10 triệu đồng, lãi suất mỗi tháng là 1,9 triệu đồng và chỉ cần cung cấp số điện thoại của tôi, chồng, con trai là được nhận tiền. Tháng đầu, do 10 triệu đồng xài không hết nên đã trả lãi đúng hạn, còn những tháng tiếp theo không xoay được tiền. Vậy là họ gọi liên tục, vợ chồng tôi không dám bắt máy, họ gọi cho con trai tôi và đe dọa đủ kiểu. Sợ quá, gia đình tôi phải bán lúa non và mượn thêm tiền người thân. Khi tôi trả số tiền đã trên 20 triệu đồng, do lãi mẹ đẻ lãi con và chi phí đi lại”, chị N.T.T thở dài.

Các đối tượng thường dùng điện thoại không hiện số để “khủng bố” NLĐ và lãnh đạo doanh nghiệp. Ảnh: PV.

Giải pháp và kỳ vọng

Nhiều CĐCS doanh nghiệp ở Đồng Tháp đã giúp công nhân lao động hạn chế sa vào “tín dụng đen”. Khi phát hiện công nhân có ý định rút sổ bảo hiểm một lần, lập tức cán bộ công đoàn cơ sở tiếp cận, tìm hiểu. Khi xác định được lý do chính đáng như cần tiền vì gia đình có sự cố, ốm đau... công đoàn cơ sở sẽ xem xét cho NLĐ vay không tính lãi và phải trả gốc và lãi vài trăm nghìn mỗi tháng.

Lãnh đạo tỉnh Sóc Trăng cũng đã có hàng loạt văn bản chỉ đạo xử lý quyết liệt đối với loại hành vi, tội phạm này. Tỉnh chỉ đạo cơ quan chức năng phải xác định rõ nhiệm vụ trọng tâm, phân công nhiệm vụ cụ thể cho các sở, ban ngành, đoàn thể, địa phương; yêu cầu xây dựng chương trình, kế hoạch hành động theo chức năng, nhiệm vụ và đặc điểm, tình hình thực tế; kiên quyết đấu tranh với vấn nạn “tín dụng đen”, nhất là “tín dụng đen” trong công nhân lao động. Chỉ đạo các chi nhánh ngân hàng chủ động cung cấp thông tin về các hình thức vay, sản phẩm vay vốn đến cơ quan truyền thông, tổ chức chính trị - xã hội để truyền tải đến công nhân lao động và người dân.

“Được biết tỉnh Sóc Trăng đang ráo riết trấn áp “tín dụng đen”, chúng tôi rất mừng. Chúng tôi cũng nghe nói Nhà nước, tổ chức Công đoàn đang xúc tiến giải ngân gói tín dụng lớn cho công nhân lao động. Được như thế, nhiều người sẽ tránh được cái họa phải vay với lãi suất cắt cổ như tôi”, chị N.T.T nói.

Gói vay 20.000 tỉ đồng cho người lao động để xoá tín dụng đen Theo đồng chí Đào Minh Tú - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Phó Thống đốc Thường trực ...

Cán bộ công đoàn khóa Facebook, đổi số điện thoại vì công nhân vướng tín dụng đen Để xiết nợ công nhân vay tiền của tín dụng đen, các nhân viên đòi nợ đã sử dụng nhiều chiêu trò gây sức ép ...

Tăng cường tuyên truyền, phòng ngừa, ngăn chặn “tín dụng đen” trong công nhân lao động Tiến tới xây dựng môi trường an ninh, an toàn cho công nhân trước nạn “tín dụng đen”, cả cả hệ thống chính trị đã ...