Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Phóng sự điều tra - Ý YÊN

Không chỉ nợ lương, BHXH của hàng trăm công nhân lao động, Công ty CP Tập đoàn Haprosimex còn đang nợ cả người đã khuất và gia đình của họ chế độ tử tuất. Thực tế đau lòng này đã tồn tại hơn chục năm nay nhưng chưa được phía doanh nghiệp và cơ quan chức năng phối hợp giải quyết dứt điểm.

Ký ức buồn về 9 ngày chạy vạy lo viện phí cho con

Trò chuyện với PV Tạp chí Lao động và Công đoàn, bà Lê Thị Lượng, mẹ chồng chị Lê Thị Ngân (nữ công nhân Công ty Haprosimex đã qua đời do ung thư máu vào buổi sáng ngày 17/10/2012), vẫn còn nhớ như in khoảnh khắc tồi tệ khi nghe tin con dâu mắc bệnh hiểm nghèo.

“Khi ấy tôi đang đi làm, nhận được cuộc điện thoại của chồng Ngân, bảo mẹ ơi mẹ về ngay mang tiền cho vợ con đi viện. Hỏi bị bệnh gì không nói, ra đến viện bác sĩ bảo cháu nó bị ung thư máu giai đoạn cuối rồi, không có bảo hiểm à? Tôi hỏi lại con dâu, nó bảo hằng tháng con vẫn đóng tiền bảo hiểm trong công ty nhưng người ta không phát thẻ bảo hiểm y tế cho...”, người phụ nữ ngoài 60 bật khóc khi nhớ lại chuyện cũ.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Bà Lê Thị Lượng, mẹ chồng nữ công nhân Lê Thị Ngân đau đớn khi nhớ về những ngày cuối cùng của con dâu - Ảnh: Ý Yên

Bà Lượng là người túc trực chăm sóc con dâu suốt 9 ngày từ khi chị nhập viện tới khi trở về trút hơi thở tại nhà. Dường như bà không quên một chi tiết nào về biến cố đau đớn của gia đình, từ chuyện bán trâu, bán bò, đến chuyện vay mượn khắp nơi đóng tiền viện phí cho con...

“Các bác sĩ bảo không có bảo hiểm, điều trị hết nhiều tiền mà bệnh tình như thế thì tốt nhất là cho về. Tôi vừa nói vừa khóc với bác sĩ trưởng khoa, bảo con cái mình sống được ngày nào mình biết ngày ấy, van xin cho cháu ở lại, không nghĩ gì chuyện tiền nong”, bà Lượng kể, nói thêm, suốt những ngày con dâu nằm viện, bà vừa chăm sóc con, vừa gọi điện cho người quen để vay tiền lo viện phí, mỗi lần truyền máu phải đóng tiền, có hôm 5 triệu, có hôm 25 triệu, ...

“Hai mẹ con ở ngoài bệnh viện, nghĩ khổ lắm! Bác sĩ bảo bà ơi ở nhà cố gắng đi xin cái bảo hiểm y tế, rồi chúng cháu miễn giảm cho. Nhưng xin ở đâu được? Người nhà cũng ra Công ty đòi hỏi bảo hiểm, đến ngày thứ năm, thứ sáu làm ầm ĩ lên người ta mới “chạy” cho cái thẻ bảo hiểm y tế, nhưng cháu nó cũng chỉ được hưởng quyền lợi một ngày, hôm sau bệnh viện trả về rồi mất ở nhà”, bà Lượng chia sẻ.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Gia đình nữ công nhân Lê Thị Ngân vẫn chưa nhận được chế độ tử tuất, dù chị đã mất hơn chục năm - Ảnh: Ý Yên

“Trước khi chuẩn bị cho cháu về, ông bác sĩ bảo tôi, bà muốn kiện thì chúng cháu đủ điều kiện hỗ trợ bà kiện công ty. Về nhà lo đám tang, người ta cũng bảo đi kiện nhưng tôi cứ nghĩ con thì cũng đã mất rồi, chị gái Ngân thì còn đang làm ở đấy, tôi cứ nể, gia đình mất con rồi cũng chẳng nghĩ gì nữa”, bà Lượng nói thêm.

Chồng chị Ngân – anh Phạm Văn Tuyến kể rằng hai người kết hôn đúng 4 năm 1 ngày thì vợ mất, để lại đứa con trai 3 tuổi. Biến cố khiến anh khủng hoảng tinh thần nhiều năm sau đó.

“Lúc bình thường chẳng nghĩ gì đến bảo hiểm và đi khám sức khỏe, khi vợ có bệnh mới biết công ty nợ BHXH, không có thẻ BHYT, đi viện không được hỗ trợ viện phí. Hồi vợ tôi mới mất, người ở Công ty về xin giấy chứng tử để làm chế độ tử tuất, từ hồi đó đến giờ chẳng biết người ta làm gì, quyền lợi cũng không có”, anh Tuyến nói.

Mong làm rõ quyền lợi

Chị Lê Thị Là – chị ruột nữ công nhân Lê Thị Ngân, người cũng từng làm việc tại Công ty Haprosimex từ năm 2009 đến khi buộc phải nghỉ việc khi nhà máy cổ phần hóa và rơi vào khủng hoảng nợ lương, BHXH hồi năm 2017, cho biết suốt quá trình làm việc không hề biết Công ty nợ BHXH. Đến khi em gái mắc bệnh hiểm nghèo, hỏi tới bảo hiểm thì mới biết rằng công ty không đóng BHXH, dù hằng tháng vẫn trừ lương để trích nộp khoản này.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Chị Lê Thị Là vẫn day dứt khi nghĩ về những thiệt thòi của em gái - Ảnh: Ý Yên

“Lúc ấy tôi rất bàng hoàng, ngã quỵ luôn tại nhà máy. Buồn, đau vì quyền lợi không được tôn trọng. Những người như chúng tôi khi bác sĩ hỏi đến bảo hiểm, chỉ đơ ra không biết giải quyết sao. Giá như có bảo hiểm thì gia đình đã không vất vả vay mượn chỗ nọ chỗ kia. Đến giờ, công ty vẫn đang nợ em gái tôi - người đã chết chục năm trời họ vẫn chưa trả cái tiền tử tuất”, chị Là nói.

Còn ông Phạm Văn Lư – bố chồng chị Ngân ngậm ngùi cho biết: “Chúng tôi ở nông thôn, hầu như không ai am hiểu về vấn đề bảo hiểm, chẳng ai để ý. Tôi mong mọi chuyện được làm rõ”.

Câu chuyện của gia đình chị Ngân không phải là cá biệt. Bởi, theo ghi nhận của PV Tạp chí Lao động và Công đoàn, hiện có hàng trăm công nhân lao động đang yêu cầu Công ty CP Tập đoàn Haprosimex trả quyền lợi về lương, BHXH.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Chị Lê Thị Là cũng chưa nhận chế độ thai sản sau khi sinh 2 đứa con, do Công ty Haprosimex nợ BHXH - Ảnh: Ý Yên

Tập thể công nhân viết đơn cầu cứu các cơ quan chức năng, phản ánh việc Công ty nợ BHXH từ tháng 6/2011 và nợ lương trong khoảng thời gian từ 2016-2017, đến nay chưa được giải quyết dứt điểm. Tình trạng trên gây ra nhiều hệ lụy, ảnh hưởng nghiêm trọng đến đời sống, việc làm của người lao động, nhiều công nhân chưa nhận được tiền thai sản, dù con đã lên 9 tuổi...

Sáng 7/3/2023, trao đổi với PV Tạp chí Lao động và Công đoàn, bà Dương Thị Minh Châu - Trưởng phòng Truyền thông và Phát triển đối tượng, BHXH TP Hà Nội cho biết chưa nắm được cụ thể số nợ BHXH của Công ty CP Tập đoàn Haprosimex và đang yêu cầu phía BHXH huyện Gia Lâm; BHXH quận Hoàn Kiếm cung cấp số liệu nợ BHXH.

Sáng 8/3/2023, bà Hoàng Thị Thu Hồng – Phó Chủ tịch Công đoàn Dệt May Hà Nội nói rằng đã trao đổi với lãnh đạo BHXH huyện Gia Lâm nhưng đơn vị từ chối cung cấp thông tin số nợ BHXH của Công ty CP Tập đoàn Haprosimex.

Dựa trên giấy ủy nhiệm chi phía Công ty cung cấp, cho thấy từ tháng 6 đến tháng 9/2022, Công ty nộp BHXH trên 6,7 tỷ. Con số nợ thực tế hiện nay của Công ty chưa được phía cơ quan BHXH công bố.

Với mong muốn tìm hiểu rõ thông tin, nhằm lên tiếng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động, PV liên hệ làm việc với lãnh đạo Công ty. Trao đổi với PV, ông Trần Trọng Phúc – thành viên HĐQT cho biết Chủ tịch HĐQT đang đi nước ngoài chữa bệnh, và ông có đủ thẩm quyền phát ngôn thông tin và ủy quyền cho người làm việc với báo chí, hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật.

Ông Phúc sau đó ủy quyền cho ông Phan Lê Hà – Phó Giám đốc phụ trách tài chính – kế toán và bà Đỗ Quyên – Trưởng phòng Hành chính, phụ trách vấn đề bảo hiểm, tiền lương làm việc với PV.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất

Sáng 2/3/2023, công nhân lao động tìm đến chi nhánh Công ty CP Tập đoàn Haprosimex có địa chỉ tại số 115 Đội Cấn, Ba Đình, Hà Nội để đòi quyền lợi - Ảnh: Hà Anh

Sáng 7/3/2023, trao đổi về những trường hợp thiệt thòi quyền lợi về tử tuất, thai sản, nhấn mạnh trường hợp nữ công nhân Lê Thị Ngân đã qua đời nhưng gia đình mòn mỏi chờ quyền lợi, bà Đỗ Quyên cho biết: “Công ty không trốn trách nhiệm nhưng thực sự có những vấn đề chúng tôi không nắm được, mà các bạn nêu ra chúng tôi mới biết, tôi cũng không biết gì về trường hợp này”. Bà Quyên nói thêm, sẽ phối hợp với cơ quan BHXH huyện Gia Lâm để cùng phối hợp giải quyết.

Về trường hợp này, ông Phan Lê Hà dẫn luật: “Công ty không nộp BHXH thì công nhân không có BHYT, không được hưởng tử tuất”. Vị Phó Giám đốc phụ trách tài chính – kế toán nói thêm rằng đến giờ phút này cách đang giải quyết giống như kiểu “con khóc mẹ cho bú”, ai lên kêu thì công ty trả quyền lợi.

Khi PV đề cập còn rất nhiều trường hợp khó khăn, thiệt thòi quyền lợi cần phải được giải quyết, ông Hà nhấn mạnh: “Lãnh đạo công ty sẽ ưu tiên giải quyết các trường hợp thai sản, tử tuất, tuổi cao trước”.

Công ty Haprosimex nợ lương, BHXH, nợ cả quyền lợi của người đã khuất
PV Tạp chí Lao động và Công đoàn làm việc với ông Phan Lê Hà và bà Đỗ Quyên, đại diện Công ty Haprosimex, sáng 7/3/2023

Sáng 8/3/2023, trao đổi với PV qua điện thoại, ông Trần Trọng Phúc – thành viên HĐQT Công ty CP Tập đoàn Haprosimex cho biết: “Chúng tôi đang làm việc với cơ quan công an, công đoàn ngành và sẽ làm việc với công nhân. Chúng tôi đã làm việc với cơ quan BHXH, trong hôm nay và ngày mai sẽ ưu tiên các trường hợp khó khăn, chế độ tử tuất, thai sản... để đóng cho một số, và chúng tôi giải quyết dần”.

Bà Hoàng Thị Thu Hồng – Phó Chủ tịch Công đoàn Dệt May Hà Nội cho biết, chiều mai (9/3/2023) phía Công ty sẽ tổ chức buổi làm việc, đối thoại với công nhân lao động. Buổi này có sự tham gia của các cơ quan, ban ngành, công đoàn.

Tạp chí Lao động và Công đoàn sẽ tiếp tục thông tin.

Con lên 9 tuổi vẫn chưa nhận được tiền thai sản do công ty nợ BHXH Con lên 9 tuổi vẫn chưa nhận được tiền thai sản do công ty nợ BHXH

Công ty CP Tập đoàn Haprosimex nợ lương, nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) nên người lao động không được hưởng quyền lợi theo đúng ...

Bổ sung quy định về doanh nghiệp nợ BHXH phải bồi thường cho người lao động Bổ sung quy định về doanh nghiệp nợ BHXH phải bồi thường cho người lao động

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đang dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi nhằm đảm bảo hài hòa ...

Công ty CP Dệt 19/5 lại đưa ra lộ trình trả nợ lương, BHXH Công ty CP Dệt 19/5 lại đưa ra lộ trình trả nợ lương, BHXH

Ông Đỗ Văn Minh - Giám đốc Chi nhánh Công ty CP Dệt 19/5 Hà Nội tại Hà Nam đưa ra thông báo về việc ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

"Bẫy nợ" thẻ ngân hàng - Bài 1: Công nhân vướng nợ xấu gần chục năm mà không biết

Pháp luật lao động -

"Bẫy nợ" thẻ ngân hàng - Bài 1: Công nhân vướng nợ xấu gần chục năm mà không biết

Nhận thông báo về khoản nợ vay quá hạn tới hơn 7,5 triệu đồng từ một ngân hàng, chị X. lo lắng, suy sụp…

Công ty CP Môi trường xanh Friendly nợ lương người lao động, phớt lờ chỉ đạo của chính quyền

Phóng sự điều tra -

Công ty CP Môi trường xanh Friendly nợ lương người lao động, phớt lờ chỉ đạo của chính quyền

Mặc dù đã có chỉ đạo của UBND thành phố Bảo Lộc, Công ty Cổ phần Môi trường xanh Friendly - đơn vị đầu tư vận hành Nhà máy xử lý rác thành phố Bảo Lộc (Lâm Đồng) vẫn phớt lờ, chưa trả tiền nợ lương người lao động làm việc tại đây.

Lâm Đồng: Công ty CP Môi trường xanh Friendly vẫn chây ì khoản nợ lương công nhân

Pháp luật lao động -

Lâm Đồng: Công ty CP Môi trường xanh Friendly vẫn chây ì khoản nợ lương công nhân

Đến nay, Công ty Cổ phần Môi trường Xanh Friendly - đơn vị đầu tư vận hành Nhà máy xử lý rác thành phố Bảo Lộc (Lâm Đồng) vẫn không trả tiền nợ lương đối với người lao động làm việc tại đây.

Bài 8: Tư vấn sai lệch thông tin là “lừa dối trong giao dịch dân sự”

Phóng sự điều tra -

Bài 8: Tư vấn sai lệch thông tin là “lừa dối trong giao dịch dân sự”

Trước thực trạng khách hàng mất tiền oan và nguy cơ hiện hữu hóa thành “con nợ” của ngân hàng từ những chiếc thẻ ngân hàng không sử dụng, thậm chí thiếu thông tin tư vấn minh bạch, nữ công nhân ở Hải Dương gánh khoản nợ hơn 7,5 triệu đồng từ chiếc thẻ tín dụng được tặng mà chị không sử dụng trong 9 năm, luật sư Lương Minh Tuấn, Công ty Luật TNHH Năng & Partner, đã có những chia sẻ với Tạp chí Lao động và Công đoàn. Cùng với đó đồng chí Hà Sỹ Đồng, Đại biểu Quốc hội (Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Trị) cũng nêu lên một số ý kiến chung quanh vấn đề này.

Bài 7: Cần hành lang pháp lý chung để quản lý thẻ ngân hàng “ngủ đông”

Phóng sự điều tra -

Bài 7: Cần hành lang pháp lý chung để quản lý thẻ ngân hàng “ngủ đông”

Đó là một trong những ý kiến của bà Nguyễn Hồng Thanh, Trưởng Tiểu ban Chính sách của Chi hội Thẻ ngân hàng Việt Nam (Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam) về quy trình quản lý, phát hành thẻ ngân hàng của các ngân hàng thương mại hiện nay. Quan điểm này cũng được đại diện Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) nêu lên trong cuộc trao đổi với phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn xung quanh vấn đề phát hành, quản lý, vận hành thẻ ngân hàng hiện nay.

Từ vụ “thần dược” Lipixgo: Nhức nhối nạn thổi phồng công dụng thực phẩm chức năng, lừa người tiêu dùng

Phóng sự điều tra -

Từ vụ “thần dược” Lipixgo: Nhức nhối nạn thổi phồng công dụng thực phẩm chức năng, lừa người tiêu dùng

Bất chấp nỗ lực của các cơ quan quản lý và cảnh báo từ chuyên gia y tế, nhiều sản phẩm thực phẩm chức năng vẫn được quảng cáo với công dụng "thần kỳ", đánh lừa người tiêu dùng. Tình trạng này không chỉ làm tổn hại đến sức khỏe và tài chính của người dân mà còn làm mất uy tín của ngành thực phẩm chức năng.

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam Video

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam

Đề xuất người lao động được nghỉ 9 ngày dịp Tết Nguyên đán 2025 Tôi công nhân

Đề xuất người lao động được nghỉ 9 ngày dịp Tết Nguyên đán 2025

Theo đề xuất của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2025 có thể kéo dài 9 ngày, từ 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ (tức 25/1-2/2/2025).

Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động

Đồng chí Lê Thị Kim Huệ, Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa, TP Hà Nội chia sẻ về những kinh nghiệm đổi mới hoạt động công đoàn, chăm lo thiết thực cho đoàn viên và người lao động.

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam Infographic

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam thống nhất phối hợp thực hiện 5 nội dung chính giai đoạn 2024 - 2030 với các nội dung sau:
Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận

Bản tin công nhân ngày 29/5 gồm những tin chính: Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 200.000 đồng – 280.000 đồng / tháng từ 1/7/2024; Điều chỉnh mức đóng BHXH sau cải cách tiền lương; Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận; 14 phường ở TP Thủ Dầu Một có bếp ăn "0 đồng" cho lao động nghèo...

Tài chính thông minh - Tránh bẫy tín dụng đen Video

Tài chính thông minh - Tránh bẫy tín dụng đen

Đọc thêm

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 3: Tội quảng cáo gian dối có thể bị xử lý hình sự

Pháp luật lao động -

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 3: Tội quảng cáo gian dối có thể bị xử lý hình sự

Luật sư Trần Tuấn Anh – Giám đốc Công ty Luật Minh Bạch khẳng định rằng đường link quảng cáo sản phẩm Lipixgo đã vi phạm nhiều quy định pháp luật, không chỉ về quảng cáo. Trong trường hợp tổ chức, cá nhân bị lừa dối bởi quảng cáo sai sự thật, có quyền tố cáo hoặc yêu cầu bồi thường thiệt hại nếu có thiệt hại thực tế xảy ra bởi nguyên nhân quảng cáo sai sự thật.

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 2: Những cuộc gọi thúc giục chốt đơn

Pháp luật lao động -

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 2: Những cuộc gọi thúc giục chốt đơn

Đường link quảng cáo về loại “thuốc Lipixgo" lặng lẽ được lan truyền trên mạng xã hội, cho biết không thể tìm thấy sản phẩm này tại các hiệu thuốc. Cũng tại đây, người ta tạo một mẫu đơn hàng đặc biệt với chương trình ưu đãi tới 50% nhằm kích thích người mua.

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 1: Bịa đặt thông tin, thổi phồng công dụng

Phóng sự điều tra -

Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 1: Bịa đặt thông tin, thổi phồng công dụng

Đường link “//mydb.mynature.site/...” đang bịa đặt ra một câu chuyện gây sốc liên quan tới bác sĩ Nguyễn Quang Tuấn (Tuấn “tim”) để quảng cáo cho sản phẩm Lipixgo – vốn là một thực phẩm chức năng nhưng được thổi phồng như “thần dược” làm sạch mạch, giúp “tránh 100% nhiều bệnh tật và cái chết đau đớn do mạch bị ô nhiễm gây ra…”.

Bài 6: “Trách nhiệm về phía ngân hàng là không thể trốn tránh được”

Pháp luật lao động -

Bài 6: “Trách nhiệm về phía ngân hàng là không thể trốn tránh được”

Trước thực trạng phát hành thẻ ngân hàng “tràn lan” theo kiểu mạnh ai nấy được, dẫn đến nhiều hệ lụy, gây tổn thất tài chính không đáng có cho khách hàng, trong đó có đông đảo công nhân, người lao động, Tạp chí Lao động và Công đoàn đã nhận được một số ý kiến, chia sẻ của Đại biểu Quốc hội, đặc biệt là những phân tích, định hướng gợi mở giải pháp để giải quyết những bất cập của thực trạng này.

Công ty Igarten làm ăn ra sao trước “lùm xùm” nợ bảo hiểm xã hội?

Phóng sự điều tra -

Công ty Igarten làm ăn ra sao trước “lùm xùm” nợ bảo hiểm xã hội?

Công ty CP Phát triển giáo dục Igarten (Công ty Igarten) thuộc hệ sinh thái của Tập đoàn Egroup, nổi tiếng với STEAMe GARTEN - được giới thiệu là “hệ thống trường mầm non song ngữ đầu tiên ứng dụng giáo dục STEAM tại Việt Nam”.

Công ty Igarten nợ bảo hiểm xã hội: Lao động nữ mòn mỏi chờ quyền lợi thai sản

Phóng sự điều tra -

Công ty Igarten nợ bảo hiểm xã hội: Lao động nữ mòn mỏi chờ quyền lợi thai sản

Ốm đau không được hưởng chế độ; sinh con nhiều năm không được hưởng tiền thai sản… Đó là thực trạng xảy ra với nhiều người lao động đã, đang làm việc tại Công ty CP Phát triển giáo dục Igarten mà nguyên nhân doanh nghiệp nợ tiền bảo hiểm xã hội.

Bài 5: Những “luật chơi” đưa công nhân vào thế “kẹt”

Phóng sự điều tra -

Bài 5: Những “luật chơi” đưa công nhân vào thế “kẹt”

Công nhân, người lao động mở tài khoản - thẻ ATM (thẻ ngân hàng ghi nợ nội địa – Debit Card, gắn với tài khoản cá nhân) có những bất cập ngay từ khâu tổ chức phát hành thẻ, khi mà họ hạ bút ký, chấp nhận những quy định mà họ không được tư vấn kỹ, cần thời gian nghiên cứu. Những chiếc thẻ ATM – tài khoản ngân hàng - ít hoặc không giao dịch, người lao động vẫn phải trả phí “oan”. Tạp chí Lao động và Công đoàn có cuộc trao đổi với một số luật sư và lãnh đạo tổ chức Công đoàn, nhằm làm rõ thêm vấn đề này.

Bài 4: Từ chủ thẻ thụ động đến “con nợ” tiềm tàng

Phóng sự điều tra -

Bài 4: Từ chủ thẻ thụ động đến “con nợ” tiềm tàng

Họ là những công nhân đang sở hữu “bộ sưu tập” thẻ khá lớn, từ 3 – 5 thẻ ATM, dẫu nhu cầu hiện tại chỉ sử dụng 1 – 2 thẻ. Đấy là “di sản” từ những cách phát hành đại trà từ nhà phát hành thẻ, thông qua các công ty đến người lao động. Những chiếc thẻ “dư dùng”, bỏ không đã khiến họ thành những “con nợ” tiềm tàng, bất đắc dĩ của ngân hàng, dẫu là vài chục ngàn, vài trăm ngàn đồng hay tiền triệu.

Từ cuộc khảo sát 500 công nhân dùng thẻ ATM: Những con số không thể làm ngơ

Phóng sự điều tra -

Từ cuộc khảo sát 500 công nhân dùng thẻ ATM: Những con số không thể làm ngơ

Nhằm mang đến những thông tin khách quan, xác thực trước thực trạng sử dụng thẻ ATM trong công nhân, lao động, nhất là họ có phải bị mất phí “oan” hay không, trong một tháng qua Tạp chí Lao động và Công đoàn đã tiến hành khảo sát 500 công nhân trong các khu công nghiệp lớn của cả nước. Kết quả có nhiều con số hẳn sẽ khiến nhiều người “bừng tỉnh” từ những chiếc thẻ ngân hàng tưởng đã “ngủ yên”, không dùng.

Bài 2: Không dùng thẻ vẫn tốn phí: Tiền vào túi ai?

Emagazine -

Bài 2: Không dùng thẻ vẫn tốn phí: Tiền vào túi ai?

Theo những quy định hiện hành, nếu có thẻ ngân hàng nhưng không sử dụng, khách hàng vẫn có thể tốn phí từ 50 – 60 ngàn đồng, thậm chí hàng trăm ngàn đồng mỗi năm tùy từng trường hợp và tùy loại thẻ, thậm chí khách hàng có thể kèm phí phạt thanh toán dư nợ nếu chưa trả hết nợ. Tất nhiên, bạn có càng nhiều thẻ, số tiền ấy càng lớn, có khi tốn phí tiền triệu hằng năm, cùng với những rắc rối không đáng có khác.