Phó Thủ tướng Thường trực Trương Hòa Bình phát biểu tại Lễ phát động.

Chiều ngày 24/7/2019, Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Lễ phát động Cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nối không với tiêu cực” và phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Tham dự có Phó Thủ tướng Thường trực Trương Hòa Bình, cùng các đồng chí lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và đông đảo cán bộ công đoàn của các Ban, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn, các công đoàn ngành Trung ương, LĐLĐ các tỉnh phía Bắc.

Theo Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Bùi Văn Cường, Lễ phát động diễn Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức trước thềm Lễ kỷ niệm 90 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam mang một ý nghĩa rất quan trọng nhằm tạo sự chuyển biến mạnh mẽ về nhận thức và hành động của cán bộ, công chức, viên chức trong việc thực hiện tốt chức trách, nhiệm vụ được giao. Cán bộ công đoàn trong toàn hệ thống quyết tâm: Không cửa quyền, hách dịch, gây khó khăn, phiền hà; không quan liêu, vô cảm, vô trách nhiệm; không tham nhũng, lãng phí, lợi ích nhóm; không xu nịnh, chạy chọt, gian dối; không lợi dụng chức vụ, quyền hạn trong thực thi công vụ…

Phát biểu chỉ đạo tại buổi lễ, Phó Thủ tướng Thường trực Trương Hòa Bình ghi nhận, đánh giá cao và cảm ơn sự tham gia, đồng hành của công đoàn Việt Nam trong việc thực hiện Cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực” và phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”. Phó thủ tướng yêu cầu, các cấp công đoàn cần đẩy mạnh tuyên truyền mục đích, yêu cầu, nội dung, ý nghĩa của cuộc vận động... Triển khai cuộc vận động và phong trào rộng khắp trong toàn hệ thống, tập trung vào những cơ quan, địa bàn có nguy cơ cao về tiêu cực, tham nhũng.

Để cuộc vận động được triển khai rộng khắc ở các đơn vị trong hệ thống công đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu kêu gọi cán bộ công đoàn hưởng ứng và thực hiện tốt cuộc vận động tại đơn vị mình, trong đó cán bộ công đoàn phải là những người gương mẫu thực hiện trước, nhất là trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, giờ giấc, tác phong, tạo sự chuyển biến thực sự trong đội ngũ cán bộ công chức đối với yêu cầu về liêm chính, đổi mới, sáng tạo.

Phát động Tháng công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động tại Hưng Yên