Người lao động không đồng ý với phương án trả lương, BHXH của Công ty Haprosimex
Phóng sự điều tra - 09/03/2023 22:18 MINH ANH
Sau phản ánh của báo chí về việc nợ lương, BHXH kéo dài tại Công ty CP Tập đoàn Haprosimex, quyền lợi của NLĐ bị ảnh hưởng, đặc biệt là các trường hợp ốm đau, thai sản, tử tuất... nhiều năm đều chưa được giải quyết, lãnh đạo Công ty này đã tiến hành buổi đối thoại với công nhân, NLĐ.
Đại diện Công ty CP Tập đoàn Haprosimex có ông Trần Trọng Phúc – Uỷ viên HĐQT; ông Đinh Trọng Quân – Ủy viên HĐQT và bộ phận tài chính, kế toán, phụ trách tiền lương và BHXH. Buổi làm việc còn có đồng chí Hoàng Thị Thu Hồng - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Dệt May Hà Nội; phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn...
Buổi đối thoại giữa HĐQT Công ty CP Tập đoàn Haprosimex với NLĐ vào chiều 9/3. Ảnh: M.A |
Sau loạt thông tin được phản ánh trên báo chí, Công ty đã ưu tiên chốt sổ BHXH cho các trường hợp tử tuất, thai sản... chưa đc giải quyết chế độ, tổng số 41 người với số tiền hơn 2,7 tỷ đồng.
Ông Phúc nói, đến hết ngày 30/3, những công nhân thai sản, ốm đau bệnh tật, tiếp đó là những công nhân trực tiếp đứng máy, cán bộ công nhân viên khác. Khi bán được máy móc, tài sản, Công ty sẽ giải quyết luôn chế độ cho NLĐ.
Tập thể NLĐ mong muốn phía Công ty có câu trả lời rõ ràng cho NLĐ về vấn đề nợ lương và BHXH và về trách nhiệm chấm dứt hợp đồng lao động với NLĐ.
Chị Nguyễn Thị Huyền - Quản đốc phân xưởng may, Nhà máy Dệt kim Haprosimex đại diện cho NLĐ mong muốn đại diện Công ty đưa ra câu trả lời dứt khoát cho NLĐ. Ảnh: M.A |
“Những trường hợp còn lại đều là những trường hợp rất khó khăn. Trong danh sách ưu tiên được phía NLĐ đề xuất lên Công ty, nhiều trường hợp không có tên trong danh sách được duyệt”, đại diện công nhân cho biết.
Tại buổi đối thoại, ông Phúc nói rằng mình chưa nắm được hết tình hình của NLĐ đang làm việc tại Công ty. Bác bỏ chuyện này, NLĐ phản ánh nhiều lần liên hệ làm việc với ban lãnh đạo Công ty, thậm chí có những báo cáo về các trường hợp cần được ưu tiên giải quyết trước. Thậm chí, công nhân cho biết nhiều lần gọi điện liện lạc gặp để giải quyết thì ông Phúc chặn số.
Đồng chí Hoàng Thị Thu Hồng - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Dệt May Hà Nội kiến nghị doanh nghiệp nên cân đối nguồn tài chính để ưu tiên giải quyết quyền lợi của NLĐ.
Kết luận buổi làm việc, ông Phúc nói: “Chúng tôi có trách nhiệm chốt toàn bộ BHXH, chưa bao giờ Công ty chối bỏ, chúng tôi sẽ cố gắng giải quyết trong quý 3/2023. Sau khi giải quyết xong BHXH sẽ giải quyết đến lương cho NLĐ theo quy định của pháp luật. Chúng tôi cũng nhờ NLĐ có những trường hợp nào tai nạn rủi ro nên báo kịp thời để HĐQT Công ty nắm được và đưa ra hướng giải quyết”. Ông Phúc nói nợ lương sẽ giải quyết trong năm 2023.
NLĐ không đồng ý với lộ trình giải quyết lương và BHXH từ phía HĐQT Công ty mà yêu cầu phía Công ty phải giải quyết ngay. Ngoài ra, yêu cầu việc chấm dứt HĐLĐ và tiền lương sau cổ phần hóa, NLĐ cho biết có giấy tờ, biên bản đầy đủ nhưng Công ty không đưa ra hướng giải quyết.
Tính đến 9/3/2023, Công ty đã thanh toán dứt điểm với BHXH quận Hoàn Kiếm và 1 phần công nợ với BHXH huyện Gia Lâm với tổng số tiền hơn 9,4 tỷ đồng; tiền lương tính đến hết năm 2022, Công ty đã thanh toán hơn 4,3 tỷ đồng. Số nợ còn lại theo thống kế, lương còn lại của NLĐ phía nhà máy là hơn 1,678 tỷ đồng, lương còn nợ của NLĐ tại 22 Hàng Lược hơn 1,2 tỉ, nợ BHXH Gia Lâm hơn 10,5 tỷ đồng. |
Công ty CP Dệt 19/5 Hà Nội nợ lương và BHXH: Phải xử lý dứt điểm 4,5 tỷ đồng nợ lương người lao động (NLĐ) trong vòng 9 tháng; 13,5 tỷ đồng nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 3/2019 ... |
Nợ lương, BHXH tại Công ty Haprosimex: Ai chịu trách nhiệm? Nợ lương, BHXH từ khi còn là công ty nhà nước, sau khi cổ phần hóa (2017) và tiếp tục bán lại cho một nhóm ... |
Tin cùng chuyên mục
Pháp luật lao động - 14/09/2024 09:42
Lâm Đồng: Công ty CP Môi trường xanh Friendly vẫn chây ì khoản nợ lương công nhân
Đến nay, Công ty Cổ phần Môi trường Xanh Friendly - đơn vị đầu tư vận hành Nhà máy xử lý rác thành phố Bảo Lộc (Lâm Đồng) vẫn không trả tiền nợ lương đối với người lao động làm việc tại đây.
Phóng sự điều tra - 06/09/2024 15:09
Bài 8: Tư vấn sai lệch thông tin là “lừa dối trong giao dịch dân sự”
Trước thực trạng khách hàng mất tiền oan và nguy cơ hiện hữu hóa thành “con nợ” của ngân hàng từ những chiếc thẻ ngân hàng không sử dụng, thậm chí thiếu thông tin tư vấn minh bạch, nữ công nhân ở Hải Dương gánh khoản nợ hơn 7,5 triệu đồng từ chiếc thẻ tín dụng được tặng mà chị không sử dụng trong 9 năm, luật sư Lương Minh Tuấn, Công ty Luật TNHH Năng & Partner, đã có những chia sẻ với Tạp chí Lao động và Công đoàn. Cùng với đó đồng chí Hà Sỹ Đồng, Đại biểu Quốc hội (Đoàn ĐBQH tỉnh Quảng Trị) cũng nêu lên một số ý kiến chung quanh vấn đề này.
Phóng sự điều tra - 04/09/2024 17:07
Bài 7: Cần hành lang pháp lý chung để quản lý thẻ ngân hàng “ngủ đông”
Đó là một trong những ý kiến của bà Nguyễn Hồng Thanh, Trưởng Tiểu ban Chính sách của Chi hội Thẻ ngân hàng Việt Nam (Hiệp hội Ngân hàng Việt Nam) về quy trình quản lý, phát hành thẻ ngân hàng của các ngân hàng thương mại hiện nay. Quan điểm này cũng được đại diện Ngân hàng TMCP Đại Chúng Việt Nam (PVcomBank) nêu lên trong cuộc trao đổi với phóng viên Tạp chí Lao động và Công đoàn xung quanh vấn đề phát hành, quản lý, vận hành thẻ ngân hàng hiện nay.
Phóng sự điều tra - 03/09/2024 16:24
Từ vụ “thần dược” Lipixgo: Nhức nhối nạn thổi phồng công dụng thực phẩm chức năng, lừa người tiêu dùng
Bất chấp nỗ lực của các cơ quan quản lý và cảnh báo từ chuyên gia y tế, nhiều sản phẩm thực phẩm chức năng vẫn được quảng cáo với công dụng "thần kỳ", đánh lừa người tiêu dùng. Tình trạng này không chỉ làm tổn hại đến sức khỏe và tài chính của người dân mà còn làm mất uy tín của ngành thực phẩm chức năng.
Pháp luật lao động - 01/09/2024 07:31
Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 3: Tội quảng cáo gian dối có thể bị xử lý hình sự
Luật sư Trần Tuấn Anh – Giám đốc Công ty Luật Minh Bạch khẳng định rằng đường link quảng cáo sản phẩm Lipixgo đã vi phạm nhiều quy định pháp luật, không chỉ về quảng cáo. Trong trường hợp tổ chức, cá nhân bị lừa dối bởi quảng cáo sai sự thật, có quyền tố cáo hoặc yêu cầu bồi thường thiệt hại nếu có thiệt hại thực tế xảy ra bởi nguyên nhân quảng cáo sai sự thật.
Pháp luật lao động - 31/08/2024 08:42
Cảnh giác chiêu trò quảng cáo “thần dược” Lipixgo - Kỳ 2: Những cuộc gọi thúc giục chốt đơn
Đường link quảng cáo về loại “thuốc Lipixgo" lặng lẽ được lan truyền trên mạng xã hội, cho biết không thể tìm thấy sản phẩm này tại các hiệu thuốc. Cũng tại đây, người ta tạo một mẫu đơn hàng đặc biệt với chương trình ưu đãi tới 50% nhằm kích thích người mua.
- Đà Nẵng: Công đoàn trao 430 suất quà Trung thu cho con đoàn viên khó khăn
- Trao xe đạp, học bổng cho con đoàn viên khó khăn dịp Trung thu
- Công đoàn Petrolimex Hà Tây - vòng tay ấm áp yêu thương
- Đang tiến hành trục vớt xe đầu kéo rơi xuống sông trong vụ sập cầu Phong Châu
- Công đoàn BIDV Phú Mỹ đồng hành với con gái nhân viên vượt qua bệnh tật