I. Vị trí tuyển dụng

1. Trưởng Phòng kế hoạch kỹ thuật: Số lượng 01 người

- Yêu cầu:

+ Nam, tốt nghiệp đại học, cao đẳng chuyên ngành xây dựng dân dụng, cầu đường, thủy lợi - thủy điện có kinh nghiệm từ 3 năm trở lên; có khả năng giao tiếp tốt, chủ động trong công việc.

+ Lập kế hoạch triển khai thiết kế của các dự án, tổ chức kiểm soát công tác thiết kế do các nhà thầu tư vấn thiết kế thực hiện; thiết kế hồ sơ để đấu thầu.

+ Kiểm tra, đôn đốc tiến độ thiết kế theo tiến độ phối hợp.

+ Tổ chức thực hiện và chịu trách nhiệm về chất lượng và tiến độ thực hiện công việc của phòng.

+ Phân công nhiệm vụ và sử dụng nhân lực trong phòng một cách hợp lý để hoàn thành nhiệm vụ được giao.

+ Thẩm định các tiêu chí và biện pháp kỹ thuật trong các hồ sơ mời thầu và hồ sơ dự thầu.

+ Tổ chức xác nhận giá trị sản lượng hoàn thành hàng tháng/quý của phòng trong các hợp đồng tư vấn nội bộ để phòng kế toán lập hồ sơ thanh toán.

+ Tổ chức cập nhật, điều chỉnh kịp thời các quy trình, quy định làm việc của từng vị trí trong phòng cho phù hợp với yêu cầu công việc thực tế tại từng thời điểm.

- Mức lương: Theo thoả thuận.

2. Nhân viên kinh doanh: Số lượng 02 người

- Yêu cầu:

+ Giới tính: Nam/Nữ - tuổi đời không quá 40 tuổi.

+ Tốt nghiệp trung cấp trở lên các chuyên ngành xây dựng, quản trị kinh doanh,…

+ Có khả năng giao tiếp, thuyết phục tốt, ham học hỏi.

+ Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực doanh số.

+ Lập báo cáo ngày, tuần, tháng theo công việc thực hiện.

+ Sử dụng thành thạo ứng dụng tin học văn phòng (word, excel…).

+ Có khả năng sử dụng các mạng xã hội hiệu quả.

+ Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm.

+ Có khả năng đi công tác ngoại tỉnh ngắn ngày.

+ Lập kế hoạch, tìm kiếm, thiết lập mối quan hệ với khách hàng .

+ Thu thập dữ liệu khách hàng cũ, phát triển thông tin khách hàng mới, khách hàng tiềm năng.

+ Các công việc khác theo sự phân công của người quản lý.

- Mức lương: Theo thoả thuận.

3. Kế toán: Số lượng 02 người

+ 01 kế toán bán hàng.

+ 01 kế toán vật tư.

- Yêu cầu: Nam/nữ (ưu tiên nam), tốt nghiệp đại học, cao đẳng kế toán, có kinh nghiệm làm việc từ 2 năm trở lên, năng động, nhanh nhẹn.

- Mức lương: Theo thoả thuận.

4. Đăng kiểm viên: Số lượng 01 người

- Yêu cầu: Nam, tốt nghiệp đại học chuyên ngành đào tạo Công nghệ kỹ thuật ô tô hoặc ngành đào tạo Kỹ thuật cơ khí, Công nghệ kỹ thuật cơ khí, có bằng lái xe ô tô hạng B2 trở lên, đã qua đào tạo và được cấp chứng chỉ đăng kiểm viên; ưu tiên người có độ tuổi 25 - 40, đã qua đào tạo và được cấp chứng chỉ đăng kiểm viên hoặc đăng kiểm viên bậc cao.

- Mức lương: Từ 10 đến 15 triệu đồng/tháng.

5. Lái xe - máy

+ 02 lái xe HOWO tuyến Lào - Việt Nam.

+ 02 lái máy san.

+ 02 lái máy đào.

+ 02 lái máy ủi.

II. Yêu cầu hồ sơ

- Đơn xin việc.

- Sơ yếu lý lịch dán ảnh có xác nhận của địa phương.

- Chứng minh thư nhân dân; Sổ hộ khẩu; Giấy khai sinh photo công chứng.

- Giấy khám sức khỏe bản A3, thời hạn không quá 6 tháng.

- Photo công chứng các văn bằng có liên quan.

- 4 ảnh 3*4 ; 4 ảnh 4*6.

Nhiều doanh nghiệp tại tỉnh Quảng Bình có nhu cầu tuyển dụng trong tháng 8/2023 Trong tháng 8/2023, tại tỉnh Quảng Bình có 07 doanh nghiệp uy tín có nhu cầu tuyển dụng 132 chỉ tiêu việc làm, với nhiều ...

Bắc Giang cần tuyển dụng khoảng 70.000 lao động từ nay đến cuối năm “Phiên Giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 9 tỉnh, thành phố” ngày 3/8/2023 có nhu cầu tuyển dụng lên tới 27.695 chỉ tiêu. ...

Quỹ Vì tầm vóc Việt tuyển dụng cán bộ truyền thông Quỹ Vì tầm vóc Việt (VSF) là tổ chức phi lợi nhuận được thành lập năm 2014 với sứ mệnh đóng góp cho Mục tiêu ...