Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Liên đoàn Việt Nam Ngọ Duy Hiểu triển khai chuyên đề

Kỹ năng đối thoại, thương lượng và ký kết Thỏa ước lao động tập thể là một trong những nội dung quan trọng đã được Tổng Liên đoàn LĐVN đặt ra trong giai đoạn mới. Theo đồng chí Ngọ Duy Hiểu cho rằng: “Đến năm 2021, khi Nhà nước không còn can thiệp tiền lương của NLĐ, thì tổ chức Công đoàn tại cơ sở là người có vai trò quan trọng quyết định vấn đề liên quan đến tiền lương của NLĐ thông qua việc thương lượng với giới chủ. Do vậy, hơn bao giờ hết, lúc này TLĐ đặt ra vấn đề cần sự quan tâm của các cấp công đoàn trong việc trang bị kỹ năng thương lượng, ký kết TULĐTT, vì nếu không làm tốt vấn đề này nghĩa là công đoàn không mang lợi ích, không bảo vệ được quyền lợi cho NLĐ, lúc đó NLĐ sẽ bỏ Công đoàn theo tổ chức khác”.

Ngoài ra, đồng chí Ngọ Duy Hiểu còn truyền đạt chuyên đề “Cách sống trong công việc” lồng ghép một số kỹ năng trong thương lượng, ký kết TULĐTT. Tại lớp tập huấn,với những kinh nghiệm và sự quan tâm chia sẻ, đa số các đại biểu đã tập trung lắng nghe và tiếp thu được đầy đủ các nội dung mà các đồng chí đã triển khai.

Quang cảnh lớp tập huấn

Được biết, hiện trên địa bàn tỉnh có187/244 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn tổ chức việc thương lượng ký kết TƯLĐTT, đạt 76,64%.

Theo lãnh đạo LĐLĐ tỉnh cho biết: số lượng doanh nghiệp có tổ chức công đoàn có ký kết TƯLĐTT tăng lên hàng năm, trong đó năm 2019 có 24 CĐCS doanh nghiệp có thương lượng, ký kết TƯĐTT lần đầu; Đạt được kết quả đó, do lãnh đạo LĐLĐ tỉnh luôn quan tâm triển khai công tác thương lượng, ký kết bằng nhiều hình thức như: thông qua việc ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, hướng dẫn CĐCS doanh nghiệp tổ chức thương lương và ký kết TƯLĐTT, tổ chức nhiều lớp tập huấn về kỹ năng thương lượng và ký kết TƯLĐTT cho cán bộ công đoàn các cấp và thông qua các mạng truyền thông của tổ chức công đoàn... qua đó giúp cán bộ CĐCS vận dụng những kỹ năng (được tập huấn) vào việc tổ chức thương lượng, ký kết TƯLĐTT, đặc biệt đề xuất được nhiều nội dung có lợi hơn so với quy định của pháp luật như: thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, tiền lương, thưởng... Điển hình: CĐCS Cty TNHH MTV Phà An Giang, Cty Cp Dược phẩm Agimexpharm An Giang...