Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn

Cách làm hay - D.M

Các doanh nghiệp của tỉnh Bắc Ninh sẽ sắp xếp chỗ ở cho công nhân theo hướng "3 cùng": “Ăn cùng, ở cùng, làm cùng” nhằm tăng cường các biện pháp phòng chống dịch Covid-19.

Hạnh phúc nảy nở từ khu nhà công nhân Bắc Giang: Kết thúc chi trả hỗ trợ lao động ảnh hưởng bởi dịch Covid-19 vào 5/8

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn
Xét nghiệm Covid-19 cho công nhân, lao động tại Bắc Ninh. Ảnh: ST

Thực hiện “3 cùng”: Sẽ gây xáo trộn sinh hoạt của người lao động

UBND tỉnh Bắc Ninh đã tăng cường các biện pháp phòng, chống dịch Covid-19 nhằm tránh đứt gãy chuỗi sản xuất bằng việc yêu cầu các doanh nghiệp thực hiện “3 cùng”: Sắp xếp chỗ ở cho công nhân theo hướng “ăn cùng, ở cùng, làm cùng”.

UBND tỉnh giao Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh, các công ty trong cụm công nghiệp thành lập các nhóm khu nhà trọ (có trưởng nhóm). Trưởng nhóm đăng ký số lượng công nhân ở cùng khu nhà trọ với công ty. Các công ty cử người xuống làm việc trực tiếp với UBND các huyện, thị xã, thành phố nơi có công nhân công ty mình ở trọ. UBND các huyện, thị xã, thành phố có trách nhiệm lập các “Tổ hỗ trợ công nhân” để sắp xếp nơi ở cho công nhân của các công ty trong cùng 1 nhà trọ/khu trọ/khu vực có nhiều nhà trọ gần nhau.

Việc bố trí công nhân công ty thuê cùng một khu nhà trọ, cùng một khu vực sẽ hoàn thành trước 30/9. Tỉnh Bắc Ninh cũng yêu cầu các nhà máy/doanh nghiệp tiếp tục xây dựng phương án dự phòng khi có yêu cầu để cho người lao động lưu trú tập trung tại nhà máy.

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn
Ông Vương Quốc Tuấn - Phó chủ tịch thường trực UBND tỉnh Bắc Ninh (áo trắng) kiểm tra công tác phòng, chống dịch tại Công ty TNHH INTOPS Việt Nam (Khu công nghiệp Yên Phong). Ảnh: Đăng Hòa

Theo Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh, hiện nay các doanh nghiệp đã tuân thủ tốt việc thực hiện quản lý người lao động tuân thủ yêu cầu phòng, chống dịch bên trong doanh nghiệp. Nhưng sau thời gian làm việc, người lao động rời nhà máy/doanh nghiệp về nơi lưu trú/nhà trọ. Vẫn còn một số người lao động chưa tuân thủ các biện pháp phòng, chống dịch theo quy định.

Để quản lý và bảo vệ người lao động trước dịch bệnh, không để lây lan dịch bệnh vào doanh nghiệp, Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh yêu cầu lãnh đạo doanh nghiệp phân công bộ phận quản lý công nhân phối hợp với “Tổ hỗ trợ công nhân” do chính quyền địa phương thành lập để sắp xếp chỗ ở cho công nhân theo hướng ở cùng 1 nhà trọ/khu trọ/khu vực có nhiều nhà trọ gần nhau. Tiền thuê nhà trọ do người lao động chi trả, khuyến khích doanh nghiệp hỗ trợ người lao động.

Theo ông Nguyễn Thế Quyết - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Bắc Ninh, các cấp công đoàn đang tích cực phối hợp với các cơ quan quản lý nhà nước và doanh nghiệp trong việc động viên công nhân thực hiện "3 cùng".

Công đoàn cùng chuyên môn vận động các chủ nhà trọ tham gia thực hiện “3 cùng”. Trong đó, một khu nhà trọ sẽ chỉ cho công nhân của một nhà máy/doanh nghiệp thuê trọ. Đồng thời di chuyển công nhân đến các khu nhà trọ theo chủ trương “3 cùng” nhằm phòng, chống dịch Covid-19. Đồng thời tham gia bình chọn những doanh nghiệp, nhóm công nhân, chủ các khu nhà trọ tiêu biểu thực hiện tốt nội nội dung “3 cùng” để động viên, khen thưởng, nhân rộng mô hình.

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn

Người lao động bên trong Công ty TNHH Ojitex Hải Phòng tại Bắc Ninh - Ảnh: Đăng Hòa

“Sự thay đổi này chắc chắn sẽ khiến công nhân, lao động xáo trộn về mặt gia đình, sinh hoạt. Đơn cử, hai vợ chồng làm việc ở hai khu công nghiệp khác nhau sẽ khó được sắp xếp ở cùng 1 nhà trọ/khu nhà trọ. Bên cạnh đó, tiền thuê nhà trọ do người lao động chi trả, nên chắc chắn sẽ công nhân, lao động sẽ cần được sự quan tâm, hỗ trợ của chính quyền, doanh nghiệp và chủ nhà trọ.

Tuy nhiên, công nhân, lao động cần nhận thức công tác phòng, chống dịch Covid-19 trước hết là nhằm đảm bảo an toàn cho bản thân và gia đình. Do đó, dù việc thực hiện "3 cùng" sẽ gặp khó khăn nhưng công đoàn đã vận động công nhân cố gắng khắc phục và chung tay phòng, chống dịch".

Cũng theo ông Quyết, hiện nay trên địa bàn tỉnh Bắc Ninh chỉ còn 1 số doanh nghiệp thực hiện “3 tại chỗ” (chủ yếu là khu vực còn áp dụng Chỉ thị 16 của Thủ tướng Chính phủ). Ở những nơi không thực hiện Chỉ thị 16 sẽ thực hiện "3 cùng".

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn
Vận chuyển hàng cứu trợ đến với công nhân, lao động. Ảnh: ST

Lao động ở lại Bắc Ninh từ ngày 2-8

Từ 0h00 ngày 2/8, theo chỉ đạo của UBND tỉnh Bắc Ninh, toàn bộ doanh nghiệp trong các khu công nghiệp, cụm công nghiệp yêu cầu người lao động ở lại tỉnh Bắc Ninh làm việc; bố trí chỗ ở cho người lao động của mình tại các khu nhà trọ, nhà nghỉ, khách sạn, ký túc xá... cho đến khi có thông báo mới.

Trường hợp công ty không thể bố trí nơi lưu trú cho công nhân ngoài doanh nghiệp mà bố trí ở nhà máy thì phải được tổ kiểm tra chuyên môn xem xét và quyết định. Lao động từ TP Hà Nội trở về các khu tập trung (nhất là trong các nhà máy) phải xét nghiệm Covid-19 trước khi vào ở và xét nghiệm định kỳ theo quy định.

Chuyên gia, người nước ngoài, lãnh đạo quản lý công ty và những trường hợp đặc biệt khác (không sử dụng xe máy) có nhu cầu đi lại giữa TP Hà Nội và tỉnh Bắc Ninh phải được sự đồng ý của Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh và thực hiện xét nghiệm 3 ngày/lần.

Người lao động là người Bắc Ninh đang sinh sống trong tỉnh phải chấp hành đi lại theo hướng "2 địa điểm, 1 cung đường" (đi từ nhà tới công ty và về theo một đường) và ký cam kết thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch.

Công nhân thực hiện “3 cùng”: Cuộc sống bị xáo trộn nhưng cần cố gắng vì sự an toàn
Hình ảnh một khu nhà trọ ở tỉnh Bắc Ninh. Ảnh: ST
Xúc động hình ảnh đón đợi người lao động trở về để hỗ trợ, sẻ chia Xúc động hình ảnh đón đợi người lao động trở về để hỗ trợ, sẻ chia

Những ngày qua, hàng nghìn người lao động Nghệ An làm việc tại TP.HCM và các tỉnh phía Nam đã đi xe máy để về ...

Dịch Covid-19 tấn công, doanh nghiệp “3 tại chỗ” không kịp trở tay Dịch Covid-19 tấn công, doanh nghiệp “3 tại chỗ” không kịp trở tay

Dịch bệnh Covid-19 đã tấn công vào các khu công nghiệp làm nhiều công nhân nhiễm bệnh hoặc trở thành đối tượng F1, F2 phải ...

Vượt ngàn dặm xa để trở về Vượt ngàn dặm xa để trở về

Vượt ngàn dặm xa, đoàn người làm việc tại các tỉnh Bình Dương, TP.HCM, tỉnh Bình Phước,… điều khiển xe máy xuyên đêm đi về ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

“Những câu chuyện về nữ cán bộ, công nhân viên Điện lực sẽ được lưu giữ đến mai sau”

Cách làm hay -

“Những câu chuyện về nữ cán bộ, công nhân viên Điện lực sẽ được lưu giữ đến mai sau”

Nói về cuộc thi viết dành cho nữ cán bộ, công nhân viên nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, đồng chí Đinh Thị Phượng - Phó Chủ tịch Công đoàn, Trưởng Ban Nữ công Công đoàn Công ty Điện lực Nghệ An chia sẻ, cuộc thi nhằm lưu giữ những giá trị về tấm gương lao động nữ trong quá khứ lẫn hiện tại để các thế hệ sau ghi nhớ.

Đoàn viên tình nguyện nhập dữ liệu F0 nghỉ việc hưởng BHXH

Cách làm hay -

Đoàn viên tình nguyện nhập dữ liệu F0 nghỉ việc hưởng BHXH

Trước thực trạng người lao động là F0 tăng cao trong khi lực lượng cán bộ y tế địa phương “mỏng”, LĐLĐ huyện Sơn Dương (Tuyên Quang) kêu gọi các đoàn viên tham gia hỗ trợ nhập dữ liệu để người lao động nhanh chóng hoàn thiện hồ sơ hưởng chế độ BHXH.

Tổng LĐLĐ Việt Nam kiến nghị để người lao động thoát cảnh chật vật xin giấy xác nhận F0

Cách làm hay -

Tổng LĐLĐ Việt Nam kiến nghị để người lao động thoát cảnh chật vật xin giấy xác nhận F0

Trước thực trạng những ngày qua người lao động phải chật vật xin giấy xác nhận F0 và giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội, Tổng LĐLĐ Việt Nam đưa ra một số kiến nghị, đề xuất với Bộ Y tế nhằm tháo gỡ khó khăn, giúp người lao động yên tâm sản xuất.

Chung sức xây dựng môi trường sống và làm việc xanh - sạch - đẹp

Cách làm hay -

Chung sức xây dựng môi trường sống và làm việc xanh - sạch - đẹp

Hơn 20 năm hình thành và phát triển, để xây dựng một môi trường làm việc trong lành, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ), Công ty TNHH Chaichareon Việt - Thái tại Khu Thương mại Lao Bảo, huyện Hướng Hóa, tỉnh Quảng Trị đã thực hiện phương châm “Sạch người, sạch nết, sạch việc; biết nhặt, biết cất, biết vứt”, cùng chung tay xây dựng một môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp.

Lan tỏa mô hình “Câu lạc bộ xanh - an toàn”

Cách làm hay -

Lan tỏa mô hình “Câu lạc bộ xanh - an toàn”

Vừa qua, mô hình “Câu lạc bộ xanh - an toàn” của Liên đoàn Lao động thành phố Bảo Lộc (Lâm Đồng) vinh dự được Ban Dân vận Tỉnh ủy Lâm Đồng lựa chọn đề nghị Chủ tịch UBND tỉnh tặng Bằng khen trong phong trào “Dân vận khéo” phòng, chống Covid-19 năm 2021.

Chương trình "Bếp ăn yêu thương" của Công đoàn Trường Tiểu học Mà Cooih: Ấm áp, sẻ chia

Công đoàn -

Chương trình "Bếp ăn yêu thương" của Công đoàn Trường Tiểu học Mà Cooih: Ấm áp, sẻ chia

“Bếp ăn yêu thương” của Công đoàn Trường TH Mà Cooih, huyện Đông Giang, Quảng Nam dẫu còn thiếu thốn nhưng vẫn “đỏ lửa” suốt 2 năm nay. Bếp ăn này phục vụ những suất cơm nóng hổi cho các y bác sĩ tuyến đầu chống dịch và những bệnh nhân là đồng bào dân tộc Cơ Tu có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn huyện.

AI chưa trực tiếp cướp việc của giáo viên Video

AI chưa trực tiếp cướp việc của giáo viên

Một giáo viên cao đẳng đã bị đuổi việc sau khi cho học sinh 0 điểm với lý do dùng AI để làm bài. Đồng thời, gia đình học sinh cũng tố cô có những lời lẽ không phù hợp để đánh giá bài học sinh trong group lớp.

Quy định nghỉ việc không lương: 4 điều người lao động cần lưu ý Tôi công nhân

Quy định nghỉ việc không lương: 4 điều người lao động cần lưu ý

Theo quy định, ngoài ngày nghỉ hưởng nguyên lương, người lao động còn được quyền nghỉ không lương. Tuy nhiên trên thực tế, rất ít lao động biết đến những thông tin liên quan đến loại quyền lợi này.

Talk Công đoàn: "Làm ngày không đủ, tranh thủ làm đêm" Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: "Làm ngày không đủ, tranh thủ làm đêm"

Đồng chí Bành Hải Ninh, Chủ tịch Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc chia sẻ những kinh nghiệm trong việc phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.

Dự báo thời tiết dịp nghỉ lễ 2/9 trên cả nước Infographic

Dự báo thời tiết dịp nghỉ lễ 2/9 trên cả nước

Trung tâm Dự báo Khí tượng Thủy văn Quốc gia dự báo thời tiết kỳ nghỉ lễ 2/9 trên cả nước (từ 31/8 - 3/9).
Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận

Bản tin công nhân ngày 29/5 gồm những tin chính: Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 200.000 đồng – 280.000 đồng / tháng từ 1/7/2024; Điều chỉnh mức đóng BHXH sau cải cách tiền lương; Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận; 14 phường ở TP Thủ Dầu Một có bếp ăn "0 đồng" cho lao động nghèo...

Đặt cuốn sách xuống, cầm cái tạ lên! Video

Đặt cuốn sách xuống, cầm cái tạ lên!

Việc cô hoa hậu trả lời trong một chương trình rằng mình chưa từng đọc hết một cuốn sách mà chỉ tiếp thu kiến thức qua hình ảnh, âm thanh đã gây tranh cãi. Có người nhắc lại định kiến “chân dài não ngắn”, có người lại cho rằng cô thẳng thật.

Đọc thêm

Tạo động lực cho người lao động làm việc sau Tết

Công đoàn -

Tạo động lực cho người lao động làm việc sau Tết

Công đoàn Công ty TNHH Điện tử Foster (Khu công nghiệp Hòa Cầm, Cẩm Lệ, Đà Nẵng) đã có nhiều hoạt động tạo nên “thương hiệu” giúp người lao động phấn khởi đến công ty trong ngày đầu năm mới.

Ấm lòng đoàn viên, NLĐ xa quê khi được Công đoàn tổ chức vui xuân, đón Tết miễn phí

Công đoàn -

Ấm lòng đoàn viên, NLĐ xa quê khi được Công đoàn tổ chức vui xuân, đón Tết miễn phí

10.250 gia đình đoàn viên, người lao động không có điều kiện về quê ăn Tết Nguyên đán 2022 đã được tham gia chương trình “Gia đình công nhân vui Tết cùng thành phố” tại Đầm Sen do chính quyền, LĐLĐ TP. HCM tổ chức từ ngày 29/1/2022 đến 13/2/2022.

Đổi mới, sáng tạo để thu hút người lao động

Cách làm hay -

Đổi mới, sáng tạo để thu hút người lao động

Năm 2021, các cấp Công đoàn Quảng Trị đã hoàn thành các nhiệm vụ, chỉ tiêu của Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh đề ra; thực hiện tốt các chỉ tiêu cam kết với Ban Thường vụ Tỉnh uỷ Quảng Trị và Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Mang Tết đến với những người ngày đêm canh giữ rừng

Cách làm hay -

Mang Tết đến với những người ngày đêm canh giữ rừng

Tết ấm áp đã đến với những đoàn viên, người lao động ở các đơn vị quản lý, bảo vệ rừng tại Gia Lai.

Đà Nẵng: Phấn đấu hình thành chuỗi Siêu thị “Phúc lợi đoàn viên - Union Mart”

Cách làm hay -

Đà Nẵng: Phấn đấu hình thành chuỗi Siêu thị “Phúc lợi đoàn viên - Union Mart”

Ông Nguyễn Duy Minh - Chủ tịch LĐLĐ TP. Đà Nẵng cho biết, sau 4 tháng đi vào hoạt động, mặc dù còn non trẻ nhưng Siêu thị “Phúc lợi đoàn viên - Union Mart” đã nhận được sự ủng hộ tích cực của công nhân, người lao động khó khăn.

Công nhân ở trọ sẽ được xét nghiệm Covid-19 miễn phí sau kỳ nghỉ Tết

Sức khỏe -

Công nhân ở trọ sẽ được xét nghiệm Covid-19 miễn phí sau kỳ nghỉ Tết

Việc tổ chức xét nghiệm RT-PCR Sars-CoV-2 do LĐLĐ TP Hải Phòng tổ chức, nhằm giúp sớm sàng lọc các trường hợp nhiễm Covid-19 trong công nhân các khu nhà trọ trên địa bàn thành phố sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022.

Gia Lai: "Chuyến xe yêu thương" mang Tết đến với đoàn viên, người lao động

Cách làm hay -

Gia Lai: "Chuyến xe yêu thương" mang Tết đến với đoàn viên, người lao động

Chuyến xe của LĐLĐ tỉnh Gia Lai được chất đầy quà Tết, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Gia Lai đến tận nơi trao quà cho đoàn viên, người lao động gặp khó khăn. Chúng tôi gọi đó là "chuyến xe yêu thương".

Thay đổi cách tiếp cận để công tác phát triển đoàn viên đạt hiệu quả

Cách làm hay -

Thay đổi cách tiếp cận để công tác phát triển đoàn viên đạt hiệu quả

Công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn. Khó khăn hơn cả trong việc phát triển đoàn viên là tiếp cận và thành lập Công đoàn tại nhóm các doanh nghiệp FDI. Vì vậy, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở phải có những đổi mới trong công tác vận động, thành lập và phát triển đoàn viên trong tình hình mới.

“Mỗi đơn vị xây dựng nhà ăn ca tự chọn, Công đoàn hỗ trợ 50 triệu đồng”

Cách làm hay -

“Mỗi đơn vị xây dựng nhà ăn ca tự chọn, Công đoàn hỗ trợ 50 triệu đồng”

Ông Vương Duy Khánh – Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Thép Việt Nam - CTCP (gọi tắt là TCT) cho biết, mỗi đơn vị trong TCT làm nhà ăn ca tự chọn cho người lao động, Công đoàn hỗ trợ 50 triệu đồng hoặc trang, thiết bị.

Công nhân mang quà về nhà với niềm tự hào: Công ty thưởng Tết sớm!

Cách làm hay -

Công nhân mang quà về nhà với niềm tự hào: Công ty thưởng Tết sớm!

Hành động trao quà Tết giản dị và chân tình của Công ty May Tân Đệ (Thái Bình) đang nhận “bão like” và comment của công nhân, lao động.