Theo số liệu công bố của Sở Giáo dục và Đào tạo TP. HCM, hiện Thành phố thiếu hơn 3.600 giáo viên tiểu học. Mỗi giáo viên hiện nay phải gánh công việc nhiều hơn 12,8% so với số lượng công việc thực tế mà họ đảm nhận.

Đề xuất mới nhất trên nhằm thu hút giáo viên tiểu học cho Thành phố, bù lại lượng giáo viên nghỉ việc vì nhiều lý do, trong đó có nguyên nhân là thu nhập quá thấp không đảm bảo cuộc sống.

Theo đề xuất, mức hỗ trợ năm đầu là 100%, năm thứ hai, thứ ba lần lượt bằng 70%, 50% lương cơ sở mỗi tháng. Từ năm thứ tư, chế độ tiền lương được thực hiện theo quy định hiện hành.

Mỗi giáo viên tiểu học ở TP. HCM đang phải gánh thêm 12,8% khối lượng công việc vì sự thiếu hụt nhân sự. Ảnh minh họa: TTXVN

Ngoài giáo viên, chính sách này còn được đề xuất áp dụng cho nhân viên văn thư, kế toán, y tế, thư viện. Trước đó, giáo viên mầm non mới được tuyển dụng từ năm 2021 của thành phố đã được hưởng chính sách tương tự.

Đối với giáo viên tiểu học lâu năm, TP. HCM đề xuất các chính sách hỗ trợ như tăng thêm 25% lương cơ bản, trợ cấp khuyến khích giáo viên có trình độ chuyên môn công tác tại các trường công lập.

Ngoài ra, Phòng Giáo dục Tiểu học cũng tham mưu Sở đề xuất chính sách hỗ trợ cho cán bộ quản lý, giáo viên tiểu học, tùy tính chất công việc. Mức hỗ trợ bằng mức lương tối thiểu nhân với tỷ lệ phần trăm công việc phải gánh và hệ số lương bình quân hiện nay.

Theo ông Lê Hoài Nam, Phó giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo TP. HCM, thu nhập của giáo viên tiểu học mới ra trường khoảng 3,3 triệu đồng mỗi tháng. Trong khi đó, chi phí sinh hoạt tối thiểu của mỗi người dân ở TP. HCM là 3,9 triệu đồng, thu nhập bình quân là 6,2 triệu đồng mỗi tháng.

Năm học 2022 - 2023, việc tuyển dụng giáo viên ở TP. HCM thiếu ở tất cả vị trí, trong đó giáo viên Mỹ thuật, Âm nhạc, Tin học và Ngoại ngữ là thiếu nhiều nhất, chỉ tuyển được từ 10 đến 25% so với nhu cầu.

TP. HCM hiện là địa phương có nhiều chính sách hỗ trợ cho giáo viên nhất cả nước. Ngoài lương, giáo viên được nhận thu nhập tăng thêm theo nghị quyết của HĐND Thành phố, tối đa 1,8 lần lương theo ngạch bậc, chức vụ. Giáo viên TP. HCM vì thế có thể đạt mức thu nhập từ 5,6 đến 18,1 triệu đồng một tháng.

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ chủ trì Hội thảo Góp ý Dự thảo Luật Thi đua khen thưởng 2022 Chiều 6/2, tại Hà Nội, Ban Soạn thảo Nghị định quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua, khen thưởng ...

Hà Nội: Gần 95% công nhân lao động trở lại làm việc Báo cáo từ các cấp Công đoàn Hà Nội, đến 10 giờ sáng ngày mùng 6 Tết đã có 83,2% doanh nghiệp mở cửa sản ...

TP.HCM: 200 công nhân ngừng việc yêu cầu công ty giải quyết 9 kiến nghị Làm việc 12 giờ/ngày nhưng chỉ được nhận lương 11 giờ; tiền thưởng tháng 13 không được công bố minh bạch... là một trong số ...