Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

Thi đua đổi mới, đóng góp cho tổ chức Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động

Công đoàn - HÀ VY

Ngày 4/8, tại Hà Nội, Khối thi đua các đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tiến hành sơ kết 6 tháng đầu năm 2023. Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá, các đơn vị trong khối đã nỗ lực vượt khó, đạt nhiều kết quả nổi bật, đóng góp cho tổ chức Công đoàn và đoàn viên, người lao động.
Hội nghị ký kết giao ước thi đua năm 2023 - Khối Thi đua I - Công đoàn Viên chức

Khối thi đua các đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam gồm có 12 đơn vị, hoạt động trên nhiều lĩnh vực, ngành nghề. Năm 2023, Viện Khoa học An toàn vệ sinh lao động được bầu là Khối trưởng.

Khối thi đua các đơn vị  sự nghiệp, doanh nghiệp trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam

Đồng chí Nguyễn Anh Thơ - Viện trưởng Viện Khoa học An toàn vệ sinh lao động - Khối trưởng Khối thi đua phát biểu khai mạc Hội nghị. Ảnh: Phi Long

Trong bối cảnh gặp nhiều khó khăn, các đơn vị đã nỗ lực bám sát kế hoạch thi đua của khối, các văn bản hướng dẫn của Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam, triển khai đa dạng các phong trào thi đua tại cơ quan, đơn vị mình. Đồng thời duy trì đều đặn, hiệu quả phong trào thi đua trên tất cả các lĩnh vực công tác. Kết quả, thu được nhiều sáng kiến, ý kiến tham mưu đề xuất có giá trị thiết thực. Từ đó đóng góp tích cực cho phong trào thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam và tạo động lực để các đơn vị khắc phục khó khăn, thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị được giao.

Trong thời gian qua, Khối thi đua các đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp đã đa dạng phong trào thi đua hoàn thành tốt các nhiệm vụ chính trị được giao. Nội dung trọng tâm các phong trào thi đua là thực hiện thắng lợi nhiệm vụ chính trị, chỉ tiêu kinh tế được giao, gắn việc thực hiện nhiệm vụ với việc đẩy mạnh “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”. Tại nhiều đơn vị, không chỉ chuyên môn phát động thi đua mà tổ chức Công đoàn các đơn vị đã có nhiều nỗ lực, chủ động phối hợp với chuyên môn, Đoàn Thanh niên phát động nhiều phong trào thi đua thiết thực, có hiệu quả thu hút được nhiều người tham gia.

Khối thi đua các đơn vị  sự nghiệp, doanh nghiệp trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam

Đại diện lãnh đạo các đơn vị trong Khối thi đua tham dự Hội nghị. Ảnh: Phi Long

Triển khai phong trào thi đua của khối, Công đoàn và chuyên môn Ban Quản lý dự án thiết chế công đoàn đã tham mưu cho Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tham gia vào những chủ trương chính sách của Tổng LĐLĐ Việt Nam về Đề án xây dựng thiết chế của Công đoàn, nhà ở cho công nhân tại các khu công nghiệp, khu chế xuất, tham gia Tổ biên tập dự thảo Luật Đất đai, Luật Nhà ở và Luật Kinh doanh Bất động sản (sửa đổi); phối hợp với các nhà đầu tư tại 15 dự án thiết chế công đoàn trên ba miền...

Báo Lao động đã thực hiện tốt nhiệm vụ thông tin tuyên truyền, phát động phong trào thi đua; thu đạt chỉ tiêu đề ra, thu nhập cán bộ, công nhân viên tăng 17% so với cùng kỳ 2022...

Công ty CP In Công đoàn Việt Nam đã thi đua và thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, chuyên môn, đạt doanh thu đề ra, tiền lương quân bình khoảng 10 triệu đồng người/tháng.

Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Việt Nam đã có nhiều khởi sắc với doanh thu đạt khoảng 40,1 tỷ đồng; tiền lương quân của cán bộ, công nhân viên bình quân đạt trên 10 triệu đồng/người/tháng.

Nhà khách Tổng LĐLĐ Việt Nam ban hành quy định về giá bán các dịch vụ của Nhà khách năm 2023. Trong 6 tháng đầu năm 2023, Nhà khách đã đón tiếp và phục vụ nhiều hội nghị, hàng chục nghìn lượt khách nghỉ trong và ngoài hệ thống công đoàn... Thu nhập của bình quân của cán bộ, công nhân viên đạt gần 11 triệu đồng/tháng.

Nhà xuất bản Lao động đã phát động phong trào thi đua hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ, biên tập và cấp phép xuất bản hơn 860 đề tài, trong đó xuất bản các tài liệu phục vụ hệ thống công đoàn đạt chất lượng về nội dung và hình thức.

Tạp chí Lao động và Công đoàn tiếp tục đạt được những thành tích mới, thực hiện tốt các nhiệm vụ đề ra: Tạp chí điện tử và các chuyên trang tập trung phản ánh đời sống công nhân và các tuyến bài bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động với 3.754 tin, bài; triển khai chương trình Talk Công đoàn... Công đoàn có nhiều hoạt động phối hợp cùng với chuyên môn, chăm lo đời sống tinh thần, vật chất cho cán bộ, công nhân viên; bình xét cá nhân có thành tích xuất sắc hằng tháng trao Bảng vàng.

Thi đua đổi mới, đóng góp cho tổ chức Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động
Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Phi Long

Với tinh thần bám sát nhu cầu thị trường cần, Trường Đại học Công đoàn và Đại học Tôn Đức Thắng đã tiếp tục sắp xếp, đổi mới cơ cấu, tổ chức, thực hiện tốt kế hoạch giảng dạy đảm bảo hoàn thành kế hoạch đào tạo cho học kỳ II năm học 2022 - 2023 cho hơn 8.000 sinh viên. Đồng thời đẩy mạnh hợp tác quốc tế, nâng cao chất lượng đào tạo để thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao, khẳng định là cơ sở đào tạo uy tín trong cả nước.

Văn phòng B - Nhà khách Tổng Liên đoàn đã triển khai hoạt động với tinh thần “tận tâm, tận lực, hiệu quả” và quán triệt trong Chi bộ, các đoàn thể và CBNV để làm tốt nhiệm vụ và trách nhiệm được giao trong năm. Trong 6 tháng đầu năm, Văn phòng đã đẩy mạnh hoạt động sản xuất kinh doanh, ký kết phối hợp với LĐLĐ các tỉnh, thành phố; Công đoàn ngành Trung ương và Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam nhằm thực hiện tốt chức năng của đơn vị và đảm bảo thu nhập người lao động.

Viện Công nhân và Công đoàn đã hoàn thành cơ bản các nhiệm vụ, chương trình công tác được giao thường xuyên và đột xuất. Trong đó, chủ yếu tập trung vào công tác nghiên cứu khoa học phục vụ cho công tác tham mưu của Tổng LĐLĐ Việt Nam. Tổ chức triển khai thực hiện cơ bản đúng tiến độ, đảm bảo chất lượng các đề tài, đề án, dự án khoa học. Nghiệm thu 02 đề án, các đề án được nghiệm thu là tài liệu tham khảo quan trọng cho cán bộ nghiên cứu quan tâm về các vấn đề công nhân và công đoàn nói chung.

Viện Khoa học An toàn và Vệ sinh lao động triển khai nhiều đề tài cấp Tổng LĐLĐ Việt Nam; xác định được 09 nhiệm vụ khoa học công nghệ để đề xuất TLĐ đưa vào danh mục bắt đầu thực hiện từ năm 2024, tổ chức 199 lớp huấn luyện ATVSLĐ cho 20.514 học Viên, thực hiện dịch vụ Quan trắc Môi trường lao động cho 155 đơn vị và Khám sức khoẻ cho 50.000 người; thực hiện các Hợp đồng dịch vụ khoa học kỹ thuật, đẩy mạnh hợp tác quốc tế. Từ đó có điều kiện để chăm lo đời sống cán bộ, viên chức, người lao động.

Tại Hội nghị, đại diện các đơn vị đã chia sẻ những triển vọng phát triển, nỗ lực đổi mới để tiếp tục khẳng định vai trò của các đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp của tổ chức Công đoàn. Đồng thời cũng nêu khó khăn và đề xuất lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam tiếp tục quan tâm.

“Nhìn vào chỉ tiêu tuyển sinh có thể hoàn toàn tin tưởng vào thắng lợi của công tác tuyển sinh. Trường đang tiếp tục đẩy mạnh nghiên cứu, chuyển giao khoa học công nghệ, tư vấn pháp luật, tư vấn tâm lý cho đoàn viên, người lao động gắn với sự phát triển của Công đoàn Việt Nam và nhiệm vụ Tổng LĐLĐ Việt Nam giao. Trường cũng mở rộng hợp tác quốc tế sau khi được sự đồng ý của Tổng LĐLĐ Việt Nam nhằm thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu cạnh tranh giáo dục, xứng đáng là cơ sở đào tạo uy tín dành cho hệ thống công đoàn và xã hội”, đồng chí Lê Cao Thắng - Chủ tịch Hội đồng trường Đại học Công đoàn cho biết.

Đồng chí Trần Thị Ngọc Dung - Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn mong muốn Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tiếp tục quan tâm đến cơ chế đặt hàng, kiện toàn tổ chức để Tạp chí sớm thực hiện phương án tự chủ.

Phát biểu chỉ đạo Hội nghị, đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thay mặt Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam ghi nhận kết quả Khối đạt được trong 6 tháng đầu năm 2023.

Đồng chí khẳng định, Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam luôn quan tâm đến các đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp của hệ thống công đoàn để các đơn vị hoạt động đúng chức năng nhiệm vụ và có hiệu quả.

Thi đua đổi mới, đóng góp cho tổ chức Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động
Đồng chí Trần Thị Ngọc Dung - Phó Tổng biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Phi Long

Lắng nghe kiến nghị của các đơn vị, đồng chí Phan Văn Anh tiếp thu và đề nghị các đơn vị chủ động xây dựng cụ thể hoá phong trào thi đua, tập trung giải pháp tháo gỡ khó khăn, phối hợp triển khai nhiều việc mang lại hiệu quả nhằm đóng góp nhiều hơn cho tổ chức Công đoàn. Đặc biệt báo, tạp chí, nhà xuất bản, viện nghiên cứu tiếp tục làm tốt công tác truyền thông, nghiên cứu khoa học, nhất là trong năm diễn ra đại hội công đoàn các cấp, tiến tới Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc Tết Trung đoàn 36 - Sư đoàn 308 Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam thăm, chúc Tết Trung đoàn 36 - Sư đoàn 308

Ngày 14/1, Đoàn công tác của Tổng LĐLĐ Việt Nam do đồng chí Phan Văn Anh - Phó chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam làm ...

Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng quà cho các đơn vị làm nhiệm vụ trực Tết Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng quà cho các đơn vị làm nhiệm vụ trực Tết

Nhân dịp chuẩn bị đón tết Nguyên đán Quý Mão 2023, chiều ngày 19/1 (tức 28 tháng Chạp năm Nhâm Dần), Đoàn công tác do ...

Các cấp công đoàn cần quyết liệt hơn trong triển khai gói vay cho công nhân Các cấp công đoàn cần quyết liệt hơn trong triển khai gói vay cho công nhân

Đó là ý kiến chỉ đạo của đồng chí Phan Văn Anh, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tại Hội ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Đà Nẵng: Công đoàn trao 430 suất quà Trung thu cho con đoàn viên khó khăn

Phúc lợi đoàn viên -

Đà Nẵng: Công đoàn trao 430 suất quà Trung thu cho con đoàn viên khó khăn

Tối 14/9, LĐLĐ quận Cẩm Lệ, TP. Đà Nẵng tổ chức chương trình "Đêm hội trăng rằm", trao 430 suất quà với tổng giá trị 165 triệu đồng đến con đoàn viên khó khăn.

Trao xe đạp, học bổng cho con đoàn viên khó khăn dịp Trung thu

Hoạt động Công đoàn -

Trao xe đạp, học bổng cho con đoàn viên khó khăn dịp Trung thu

Công đoàn Khu kinh tế tỉnh Tây Ninh vừa tổ chức chương trình Đêm hội trăng rằm, trao tặng xe đạp và học bổng cho con đoàn viên, công nhân lao động nhân dịp tết Trung thu 2024.

Công đoàn Petrolimex Hà Tây - vòng tay ấm áp yêu thương

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn Petrolimex Hà Tây - vòng tay ấm áp yêu thương

Tại Công ty PTS Hà Tây (Hà Nội), những người lao động luôn cảm thấy ấm lòng khi có cuộc sống ổn định để tận tâm với công việc. Ai cũng tự nhủ: Được như vậy là nhờ Ban lãnh đạo Công ty và không thể thiếu sự quan tâm, sẻ chia của tổ chức Công đoàn Công ty.

Công đoàn BIDV Phú Mỹ đồng hành với con gái nhân viên vượt qua bệnh tật

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn BIDV Phú Mỹ đồng hành với con gái nhân viên vượt qua bệnh tật

Chị Quách Thị Thúy thuộc Tổ Công đoàn phòng Quản lý nội bộ - Công đoàn Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam - Chi nhánh Phú Mỹ (Công đoàn BIDV Phú Mỹ), tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu là một người mẹ “gian truân” khi cùng con gái bệnh tật vượt qua khó khăn. Đồng hành với chị Thúy trong suốt thời gian đó luôn có công đoàn của đơn vị.

Thủ lĩnh “không ngại khó” của Liên đoàn Lao động thành phố Nha Trang

Hoạt động Công đoàn -

Thủ lĩnh “không ngại khó” của Liên đoàn Lao động thành phố Nha Trang

Bén duyên cùng tổ chức Công đoàn cách đây 3 năm, tôi đã ấn tượng bởi “thủ lĩnh” Ngô Anh Duyệt - Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Nha Trang (Khánh Hòa). Không ngần ngại khi “dắt” lính mới bắt nhịp với công việc, từ lo lắng ban đầu, sự hỗ trợ và chỉ dẫn tận tình từ anh đã giúp tôi nhanh chóng hòa nhịp với ngôi nhà Công đoàn.

Công đoàn Bệnh viện huyện Phúc Thọ tích cực chăm sóc sức khỏe toàn dân

Hoạt động Công đoàn -

Công đoàn Bệnh viện huyện Phúc Thọ tích cực chăm sóc sức khỏe toàn dân

Những năm qua, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa huyện Phúc Thọ (Hà Nội) đã phối hợp với các phòng, khoa chuyên môn làm tốt vai trò chăm sóc sức khỏe cho nhân dân, đạt được những kết quả đáng ghi nhận trên tất cả các mặt công tác.

Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động

Đồng chí Lê Thị Kim Huệ, Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa, TP Hà Nội chia sẻ về những kinh nghiệm đổi mới hoạt động công đoàn, chăm lo thiết thực cho đoàn viên và người lao động.

Mức trợ cấp, hỗ trợ đoàn viên công đoàn, người lao động bị ảnh hưởng do bão Tôi công nhân

Mức trợ cấp, hỗ trợ đoàn viên công đoàn, người lao động bị ảnh hưởng do bão

Cơn bão số 3 (Bão Yagi) gây ảnh hưởng, thiệt hại nặng nề tại nhiều các tỉnh khu vực phía Bắc. Mức trợ cấp, hỗ trợ đoàn viên công đoàn, người lao động bị ảnh hưởng do bão sẽ thực hiện theo quy định tại Quyết định 4291/QĐ-TLĐ năm 2022 của Tổng LĐLĐ Việt Nam với mức từ 3.000.000 đồng/trường hợp.

Đón xem Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động Talk Công đoàn

Đón xem Talk Công đoàn: Đổi mới hiệu quả phải dựa trên nguyện vọng của người lao động

Talk Công đoàn 20 giờ, ngày 14/9/2024 là cuộc trò chuyện với đồng chí Lê Thị Kim Huệ, Chủ tịch LĐLĐ quận Đống Đa, TP Hà Nội.

"Siêu bão" Yagi đổ bộ, cần làm gì để tránh xảy ra hỏa hoạn, thương tích? An toàn, vệ sinh lao động

"Siêu bão" Yagi đổ bộ, cần làm gì để tránh xảy ra hỏa hoạn, thương tích?

Bão Yagi đổ bộ, người dân, hộ gia đình, cũng như các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp cần cẩn trọng, chủ động phòng ngừa cháy, nổ trong mọi thời điểm.
Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận

Bản tin công nhân ngày 29/5 gồm những tin chính: Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 200.000 đồng – 280.000 đồng / tháng từ 1/7/2024; Điều chỉnh mức đóng BHXH sau cải cách tiền lương; Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận; 14 phường ở TP Thủ Dầu Một có bếp ăn "0 đồng" cho lao động nghèo...

game doi thuong
: Làm từ thiện để làm gì? Video

game doi thuong : Làm từ thiện để làm gì?

Từ thiện tuyệt nhiên không phải cuộc đua lòng tốt với sự khoe mẽ xem ai nhiều hơn để tranh giành ảnh hưởng, kiếm danh, kiếm lợi. Từ thiện cho lòng mình nhẹ bớt với nỗi đau nội tâm khi đọc tin trước, cho người khác sau.

Đọc thêm

Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội trao hỗ trợ cho người lao động bị ảnh hưởng bởi bão lũ

Công đoàn -

Chủ tịch LĐLĐ TP Hà Nội trao hỗ trợ cho người lao động bị ảnh hưởng bởi bão lũ

Nhằm kịp thời chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3, ngày 13/9, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội đã đến thăm, động viên và trao hỗ trợ đoàn viên, người lao động trên địa bàn huyện Sóc Sơn bị ảnh hưởng bởi bão lũ.

Anh Nguyễn Văn Mẫn - đoàn viên tiêu biểu của Xí nghiệp Thủy lợi Tân Châu

Hoạt động Công đoàn -

Anh Nguyễn Văn Mẫn - đoàn viên tiêu biểu của Xí nghiệp Thủy lợi Tân Châu

Anh Nguyễn Văn Mẫn (SN 1980), nhân viên kỹ thuật Xí nghiệp Thủy lợi Tân Châu đạt nhiều thành tích trong nhiều năm liền.

Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị: Nâng cao chất lượng hoạt động để xây dựng tổ chức vững mạnh

Phát triển đoàn viên -

Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị: Nâng cao chất lượng hoạt động để xây dựng tổ chức vững mạnh

Xác định công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của tổ chức Công đoàn, thời gian qua, Công đoàn ngành Công Thương tỉnh Quảng Trị đã đẩy mạnh các hình thức tuyên truyền, vận động gắn với nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn sơ sở để thu hút người lao động tham gia tổ chức Công đoàn.

Thừa Thiên Huế: Trên 85% công nhân lao động được nâng cao đời sống văn hoá tinh thần

Hoạt động Công đoàn -

Thừa Thiên Huế: Trên 85% công nhân lao động được nâng cao đời sống văn hoá tinh thần

Trong 10 năm thực hiện nâng cao đời sống văn hoá tinh thần của công nhân lao động khu công nghiệp, khu chế xuất, LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế và các cấp công đoàn đã tổ chức hơn 6.700 hoạt động văn hóa, thể thao và thu hút 657.222 lượt đoàn viên, người lao động. Trong đó, có trên 85% công nhân lao động ở khu công nghiệp, khu chế xuất tham gia.

“Thủ lĩnh” các phong trào của Liên đoàn Lao động huyện Cái Nước

Hoạt động Công đoàn -

“Thủ lĩnh” các phong trào của Liên đoàn Lao động huyện Cái Nước

Cô giáo Nguyễn Bích Thảo, Chủ tịch Công đoàn Trường Mầm non Ánh Dương (xã Đông Hưng, huyện Cái Nước, tỉnh Cà Mau) là gương mặt tiêu biểu, thủ lĩnh của các phong trào do ngành Giáo dục tổ chức; được Công đoàn cấp trên đánh giá cao.

Công đoàn ngành Giáo dục TP Đà Nẵng hỗ trợ khắc phục hậu quả bão số 3

Kinh tế - Xã hội -

Công đoàn ngành Giáo dục TP Đà Nẵng hỗ trợ khắc phục hậu quả bão số 3

Cơn bão số 3 đã ảnh hưởng trực tiếp đến nhiều tỉnh, thành phố phía Bắc nước ta, gây thiệt hại lớn. Trước tình hình đó, Công đoàn ngành Giáo dục TP. Đà Nẵng đã có công văn kêu gọi toàn ngành vận động ủng hộ.

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế phát động hỗ trợ các địa phương thiệt hại do bão số 3

Hoạt động Công đoàn -

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế phát động hỗ trợ các địa phương thiệt hại do bão số 3

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế vừa phát động chương trình quyên góp ủng hộ Nhân dân các tỉnh miền Bắc bị thiệt hại do bão số 3 và lũ lụt sau bão.

Cô giáo 30 năm tận tâm, nhiệt huyết với nghề dạy học ở Thủ đô

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo 30 năm tận tâm, nhiệt huyết với nghề dạy học ở Thủ đô

Cô Hà Phương Liên, giáo viên Trường Tiểu học Trung Yên (phường Trung Hòa, quận Cầu Giấy, Hà Nội) không chỉ là người tận tâm với nghề mà còn luôn hết lòng vì lợi ích của đoàn viên, góp phần xây dựng một môi trường làm việc đoàn kết và gắn bó.

Cô giáo mầm non kiên trì “bám nghề” nhờ công đoàn động viên, hỗ trợ

Hoạt động Công đoàn -

Cô giáo mầm non kiên trì “bám nghề” nhờ công đoàn động viên, hỗ trợ

Về công tác ở một nơi mới mẻ và cuộc sống có nhiều biến cố khiến tôi như rơi xuống vực sâu. Nhưng tình thương của Công đoàn Trường Mầm non Thạnh Phú (xã Mỹ Hưng, huyện Thạnh Phú, tỉnh Bến Tre) đã cho tôi cuộc sống mới: lạc quan và tin yêu hơn.

Công đoàn kêu gọi ủng hộ một ngày lương cho đồng bào bị thiệt hại do bão số 3

Công đoàn -

Công đoàn kêu gọi ủng hộ một ngày lương cho đồng bào bị thiệt hại do bão số 3

Các cấp Công đoàn Việt Nam vận động ủng hộ, hỗ trợ đồng bào bị thiệt hại do bão số 3 với mức phấn đấu là mỗi cán bộ, công chức, viên chức, đoàn viên, người lao động một ngày lương/thu nhập trở lên.