Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

CĐ các KCN tỉnh Ninh Bình: Đem niềm tin “an cư” cho người lao động

Người lao động - Lâm Tới

Sâu sát đến đời sống người lao động; những năm qua, nhiều hoàn cảnh người lao động khó khăn về nhà ở đã được Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Ninh Bình đến thăm hỏi, khảo sát, đề nghị Công đoàn tỉnh hỗ trợ, qua đó hiện thực hóa được ước mơ “an cư” cho người lao động.
cd cac kcn tinh ninh binh dem niem tin an cu cho nguoi lao dong
Với sự hỗ trợ từ chương trình "Mái ấm Công đoàn", người lao động nghèo, khó khăn đã có thêm động lực để hiện thực hóa giấc mơ xây được nhà kiên cố.

Những hoàn cảnh đặc biệt

Chị Trần Thị Mơ (thôn Đồi Lâm, xã Gia Thắng, huyện Gia viễn), là công nhân Công ty TNHH Great Global International có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Chồng chị Mơ bị bệnh tâm thần, mất khả năng lao động, không tự phục vụ được bản thân. Bao năm trời, một mình chị đi làm nuôi cả gia đình (bố chồng, chồng và 2 con nhỏ) nhưng đồng lương công nhân tằn tiện lắm cũng chỉ đủ sống đạm bạc qua ngày. Nhiều năm qua, cả gia đình chị sống trong ngôi nhà 20m2. Theo thời gian ngôi nhà ngày càng xuống cấp, hư hỏng dột nát khiến cho những thành viên trong gia đình luôn gặp phải khó khăn, trở ngại khi trời mưa bão, hay những ngày hè oi bức.

cd cac kcn tinh ninh binh dem niem tin an cu cho nguoi lao dong
Nhiều công nhân lao động đang phải ở trong những ngôi nhà xuống cấp.

Cùng cảnh khó khăn như chị Mơ, đồng nghiệp chung công ty với chị là chị Lương Thị Thanh Quế (thôn Mỹ Trung, thị trấn Me, huyện Gia Viễn), có chồng tàn tật không làm được gì. Cũng như chị Mơ, một mình chị Quế phải bươn chải nuôi bố mẹ chồng già yếu, chồng và 2 con nhỏ. Gia đình chị Quế nhiều năm qua sống trong căn nhà cấp 4 dột nát, trong nhà không có vật dụng gì đáng giá.

Một trường hợp khác là Bùi Thị Hằng (xóm Chiều, xã Khánh An, huyện Yên Khánh) hiện đang làm công nhân tại Công ty TNHH May NienHsing Ninh Bình cũng rất khó khăn. Gia đình chị Hằng thuộc hộ nghèo của xã Khánh An. Vợ chồng chị Hằng có 3 người con. Trong đó cháu lớn bị thiểu năng trí tuệ, cháu bé 5 tuổi bị bệnh thận hư, phải chạy chữa thường xuyên. Do hoàn cảnh đặc biệt như vậy nên nhiều năm nay chồng chị phải ở nhà chăm con, thỉnh thoảng ai thuê gì làm nấy. Một mình chị Hằng đi làm, cáng đáng nuôi gia đình và lo tiền thuốc thang chạy chữa cho các con. Đồng tiền công nhân ít ỏi hằng tháng vì vậy cứ thiếu trước, hụt sau. Bao nhiêu năm nay, mặc dù luôn mơ ước có một căn nhà tử tế để ở, nhưng mơ ước ấy vẫn chỉ là mơ ước.

Thấu hiểu hoàn cảnh của những mảnh đời công nhân lao động, thời gian qua, công đoàn cơ sở, Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh đã đến thăm, động viên người lao động; đồng thời khảo sát đề nghị công đoàn cấp trên, các tổ chức, doanh nghiệp hỗ trợ kinh phí để xây, sửa nhà cho người lao động.

Và niềm vui của những người kết nối

Theo báo cáo của Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Ninh Bình, trong năm 2018 có 39 trường hợp được công đoàn khảo sát, trong đó có 8 trường hợp đủ điều kiện và được cấp kinh phí hỗ trợ xây, sửa nhà. Riêng năm 2019, Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Ninh Bình đã tiến hành khảo sát, thẩm định nhà ở của 49 trường hợp, đề xuất 19 trường hợp công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, trong đó có 11 trường hợp đủ điều kiện và đã được hỗ trợ kinh phí xây, sửa nhà ở.

Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH May NienHsing Ninh Bình Cao Văn Tiến Trang cho biết: “Thực hiện chỉ đạo của công đoàn cấp trên; những năm qua, cùng với việc đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho người lao động, Ban Chấp hành Công đoàn công ty đã chỉ đạo cán bộ công đoàn các bộ phận quan tâm, sâu sát tới đời sống, hoàn cảnh của công nhân lao động, qua đó phát hiện, kịp thời kiến nghị những trường hợp người lao động khó khăn, đặc biệt là những người vừa khó khăn do bệnh tật hiểm nghèo, vừa khó khăn về nhà ở để báo cáo lên công đoàn cấp trên tiến hành khảo sát, thẩm định, trình Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ kinh phí xây, sửa nhà theo chương trình “Mái ấm Công đoàn”. Đến thời điểm hiện tại, đã có 5 trường hợp công nhân lao động của công ty nhận được sự hỗ trợ”.

“Cả 5 trường hợp nhận được hỗ trợ về “Mái ấm Công đoàn” đều là những người có hoàn cảnh khó khăn, như các gia đình chị: Bùi Thị Hằng, Hoàng Thị Thanh, Nguyễn Thị Thúy Nga. Trong đó, gia đình chị Hoàng Thị Thanh thuộc diện hộ nghèo của xã. Chồng chị đã mất do tai nạn, hai con còn nhỏ dại, bản thân chị sức khỏe lại yếu. Hiện tại 3 mẹ con đang ở nhà của bên nội. Năm vừa qua, ngôi nhà sau thời gian xuống cấp đã bị đổ sập. Mặc dù trong cảnh túng thiếu, nhưng chị vẫn phải vay mượn để dựng lại nhà, làm chỗ tá túc cho cả gia đình”, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH May NienHsing Ninh Bình cho biết thêm.

Chị Hoàng Thị Hạnh, công nhân Công ty CP Nhựa quốc tế K'SVN cho biết, chồng chị bị bệnh sỏi thận nặng nhiều năm, sức khỏe yếu, lại bị cụt chân không có khả năng lao động. Bố mẹ chồng già yếu, hai con lại đang tuổi ăn học, vì thế nhiều năm trời gia đình chị vẫn phải sinh sống trong căn nhà cấp 4 xuống cấp. Mơ ước về một căn nhà kiên cố tránh nắng, tránh mưa bao năm rồi vẫn chưa thực hiện được. Năm qua, nhờ sự hỗ trợ của 2 bên gia định nội ngoại; sự quan tâm của đồng nghiệp công ty, đặc biệt là sự hỗ trợ của tổ chức công đoàn nên gia đình đã có động lực, quyết tâm để xây dựng được căn nhà kiên cố.

“Những công nhân lao động như chúng tôi thực sự phấn khởi, xúc động trước sự quan tâm của tổ chức công đoàn. Trong đó, chương trình “Mái ấm Công đoàn” đã trao cơ hội cho gia đình tôi và nhiều gia đình công nhân lao động khác hiện thực hóa được ước mơ có nhà kiên cố để ở. Đây cũng sẽ là động lực để chúng tôi tiếp tục hăng say lao động, gắn bó với doanh nghiệp, đặc biệt là gắn bó, tin tưởng vào tổ chức công đoàn”, chị Hạnh chia sẻ.

Theo ông Phùng Minh Chung - Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Ninh Bình cho biết: “Có lần cán bộ công đoàn gọi điện thoại hỏi thăm một nam công nhân lao động được hỗ trợ xây nhà ở, họ bộc bạch rằng “Anh đang ngồi giữa nhà đây, chưa xong, nhưng quả thật anh vẫn không tin nổi đó là sự thật. Không dám tin. Nó như một giấc mơ vậy. Cảm ơn thì chưa đủ, nhưng không biết nói gì hơn, gia đình anh chị cảm ơn Công đoàn, cảm ơn công ty và đồng nghiệp”. Những lời nói mộc mạc ấy đã và đang khích lệ những cán bộ Công đoàn như chúng tôi tiếp tục cố gắng để mang lại nhiều hơn quyền lợi, niềm tin cho người lao động”.

“30 triệu so với giá trị vật chất của một ngôi nhà là nhỏ bé, nhưng việc trao tặng số tiền ấy đã thể hiện sự gửi gắm, sẻ chia, đùm bọc của cán bộ công nhân viên chức lao động của doanh nghiệp và các mạnh thường quân đối với người khó khăn về nhà ở mà tổ chức Công đoàn là người thực hiện nhiệm vụ kết nối”, Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh Ninh Bình khẳng định.

Cập nhật thông tin đến 7h sáng ngày 6/5, Covid-19 đã xuất hiện ở 214 quốc gia và vùng lãnh thổ với hơn 3,7 triệu ...

Vợ chồng công nhân Huỳnh Thị Thu Trăm - Lê Văn Lễ (tỉnh Tây Ninh) vui sướng không ngủ được vì được Công đoàn hỗ ...

Tượng đài là một công trình hữu hình mà qua đó, cộng đồng ủy nhiệm niềm tin, khát vọng của mình. Rất khó để đánh ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

"Lá chắn thép" của người Làng Nủ

Người lao động -

"Lá chắn thép" của người Làng Nủ

Nhiều năm sau này, khi nhắc về Làng Nủ, người ta sẽ nhắc về một bản làng xinh đẹp, nhưng không may phải hứng chịu trận đại hồng thủy, cuốn trôi tất cả. Ở đó có một Làng Nủ tang thương nhưng vẫn kiên cường, trong gian khó vẫn sáng lên tình người và hy vọng về một tương lai hồi sinh.

Thưởng tiền, tăng lương cho công nhân ưu tú

Người lao động -

Thưởng tiền, tăng lương cho công nhân ưu tú

Công ty TNHH MSV ở Khu công nghiệp Phú Bài (thị xã Hương Thủy, tỉnh Thừa Thiên Huế) có nhiều hoạt động khích lệ người lao động hăng say lao động sản xuất.

An toàn lao động đã trở thành thói quen, hành vi của từng cán bộ, nhân viên ngành Điện lực

Người lao động -

An toàn lao động đã trở thành thói quen, hành vi của từng cán bộ, nhân viên ngành Điện lực

Trong ngành Điện lực, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) luôn được coi trọng và đặt lên hàng đầu, bởi đây là lĩnh vực đặc thù, có mức độ nguy hiểm cao, đòi hỏi sự nghiêm ngặt trong mọi hoạt động liên quan đến vận hành, sửa chữa, bảo dưỡng hệ thống điện.

Công đoàn Thừa Thiên Huế đồng hành cùng người lao động ứng phó với mưa bão

Đời sống -

Công đoàn Thừa Thiên Huế đồng hành cùng người lao động ứng phó với mưa bão

Ngày 18/9, do ảnh hưởng của áp thấp nhiệt đới, trên địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế đã xảy ra mưa lớn trên diện rộng, có những điểm mưa như trút nước. Các cấp Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế có những chỉ đạo, biện pháp ứng phó để đảm bảo an toàn cho công nhân, lao động và hoạt động sản xuất kinh doanh.

Đà Nẵng mưa lớn, người lao động gặp khó khăn khi đi làm

Đời sống -

Đà Nẵng mưa lớn, người lao động gặp khó khăn khi đi làm

Trước tình hình mưa to do ảnh hưởng của áp thấp nhiệt đới, nhiều đoàn viên, người lao động gặp khó khăn khi di chuyển, làm việc.

Đề xuất nghỉ Tết Âm lịch 2025 kéo dài 9 ngày liên tục

Người lao động -

Đề xuất nghỉ Tết Âm lịch 2025 kéo dài 9 ngày liên tục

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XH) đang đề xuất phương án nghỉ Tết Âm lịch năm 2025 kéo dài 9 ngày liên tục cho cán bộ, công chức, viên chức.

Talk Công đoàn: Hoạt động ít cũng được nhưng phải “chất” Talk Công đoàn

Talk Công đoàn: Hoạt động ít cũng được nhưng phải “chất”

Đồng chí Quách Tấn Công, Trưởng ban Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh Phú Thọ chia sẻ về những hoạt động công đoàn có sức lan tỏa mạnh mẽ nhờ công tác truyền thông hiệu quả.

Đề xuất người lao động được nghỉ 9 ngày dịp Tết Nguyên đán 2025 Tôi công nhân

Đề xuất người lao động được nghỉ 9 ngày dịp Tết Nguyên đán 2025

Theo đề xuất của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2025 có thể kéo dài 9 ngày, từ 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ (tức 25/1-2/2/2025).

Đón xem Talk Công đoàn: Hoạt động ít cũng được nhưng phải “chất” Talk Công đoàn

Đón xem Talk Công đoàn: Hoạt động ít cũng được nhưng phải “chất”

Talk Công đoàn 20 giờ, ngày 21/9 là cuộc trò chuyện với đồng chí Quách Tấn Công, Trưởng Ban Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Phú Thọ.

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam Infographic

5 nội dung phối hợp giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Hội Khuyến học Việt Nam thống nhất phối hợp thực hiện 5 nội dung chính giai đoạn 2024 - 2030 với các nội dung sau:
Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận Bản tin công nhân

Bản tin công nhân: Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận

Bản tin công nhân ngày 29/5 gồm những tin chính: Trình Chính phủ tăng lương tối thiểu vùng 200.000 đồng – 280.000 đồng / tháng từ 1/7/2024; Điều chỉnh mức đóng BHXH sau cải cách tiền lương; Đề xuất miễn đóng bảo hiểm thất nghiệp sau 12 năm tham gia, chưa từng nhận; 14 phường ở TP Thủ Dầu Một có bếp ăn "0 đồng" cho lao động nghèo...

game doi thuong
: Trái tim người thầy Video

game doi thuong : Trái tim người thầy

Hình ảnh người thầy cầm trên tay danh sách học sinh với những nét tô vàng, đỏ bật khóc trước hội trường đang được lan truyền trong mặt. Trong đó, thầy Khang, người nhận nuôi các em học sinh ở Làng Nủ nói trong nước mắt cùng sự xúc động tột độ

Đọc thêm

Ngành Y tế sát cánh cùng đồng bào vùng lũ: Không thu viện phí, chăm sóc sức khỏe tận tình

Đời sống -

Ngành Y tế sát cánh cùng đồng bào vùng lũ: Không thu viện phí, chăm sóc sức khỏe tận tình

Trước thảm họa cơn bão số 3 gây ra, ngành Y tế không chỉ ứng phó kịp thời mà còn có những quyết sách mang tính nhân văn. Một trong những hành động nổi bật là quyết định không thu viện phí đối với các nạn nhân vùng lũ, giúp họ giảm bớt gánh nặng chi phí y tế trong hoàn cảnh khó khăn.

Cuộc thi trực tuyến về ATVSLĐ thiết thực với thực tiễn sản xuất ngành Than

Người lao động -

Cuộc thi trực tuyến về ATVSLĐ thiết thực với thực tiễn sản xuất ngành Than

Công đoàn Công ty CP Than Núi Béo cho biết, cuộc thi trực tuyến “CNVCLĐ tìm hiểu về công tác ATVSLĐ” với các nội dung kiến thức phong phú, rất sát với thực tiễn sản xuất của đơn vị.

Làm thế nào để có nước sạch sinh hoạt sau lũ lụt?

Người lao động -

Làm thế nào để có nước sạch sinh hoạt sau lũ lụt?

Sau bão, đi kèm với lũ và ngập lụt, người dân và người lao động đặc biệt cần nước sạch để sinh hoạt. Vậy trong điều kiện thiếu thốn nguồn nước an toàn, cần xử lý nước thế nào để làm sạch nước, có nguồn nước đảm bảo sử dụng, phòng chống dịch bệnh?

Gojeck rời thị trường Việt Nam: Tài xế ngỡ ngàng, không tin sắp mất việc

Người lao động -

Gojeck rời thị trường Việt Nam: Tài xế ngỡ ngàng, không tin sắp mất việc

Ngay sau khi nhận thông tin Gojeck sẽ rút khỏi thị trường từ ngày 16/9, nhiều tài xế đã ngỡ ngàng, bởi với nhiều người, đây là công việc đem lại thu nhập chính, lo toan cho cả gia đình.

Phát động Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024

Người lao động -

Phát động Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024

Cuộc thi “Chung tay vì an toàn giao thông” năm 2024 nhằm tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật, nâng cao kiến thức và ý thức chấp hành pháp luật về trật tự an toàn giao thông cho mọi người dân, nhất là thế hệ trẻ, công nhân, người lao động.

Anh Trần Ngọc Vĩ - người có nhiều sáng kiến tâm huyết mang bản chất Bộ đội Cụ Hồ

Đời sống -

Anh Trần Ngọc Vĩ - người có nhiều sáng kiến tâm huyết mang bản chất Bộ đội Cụ Hồ

Từ một công nhân lái xe mang bản chất của người lính Bộ đội Cụ Hồ, sau nhiều năm công tác, anh Trần Ngọc Vĩ đã trở thành Giám đốc Xí nghiệp Cơ khí - Xây lắp thuộc Công ty Cổ phần Môi trường và Công trình Đô thị Huế có nhiều sáng kiến, sáng tạo từ thực tiễn công việc và được áp dụng vào hoạt động của công ty.

Người miền Trung ra Bắc khắc phục hậu quả bão lũ: "Hết việc mới về"

Đời sống -

Người miền Trung ra Bắc khắc phục hậu quả bão lũ: "Hết việc mới về"

Nhiều đơn vị, tổ chức, doanh nghiệp ở miền Trung đã hỗ trợ nhân lực, miễn phí vận chuyển hàng hoá ra Hà Nội và các tỉnh, thành phía Bắc để khắc phục hậu quả bão số 3.

Sập cầu Phong Châu, người lao động ở Phú Thọ sẽ di chuyển như thế nào?

Người lao động -

Sập cầu Phong Châu, người lao động ở Phú Thọ sẽ di chuyển như thế nào?

Sau sự cố sập cầu Phong Châu (Km18+300, Quốc lộ 32C), Công an tỉnh Phú Thọ đã nhanh chóng ra thông báo phương án phân luồng giao thông, đảm bảo đi lại, phục vụ đời sống, kinh doanh, sản xuất của người dân và người lao động khu vực.

Sau bão vẫn còn mưa lớn, người lao động cẩn trọng với lũ quét, sạt lở đất

Người lao động -

Sau bão vẫn còn mưa lớn, người lao động cẩn trọng với lũ quét, sạt lở đất

Tuy bão số 3 đã tan, nhưng hoàn lưu cơn bão vẫn sẽ tiếp tục gây mưa lớn tại các tỉnh Bắc Bộ đến Thanh Hóa. Người lao động, đặc biệt công nhân tại các khu vực vùng núi cần cảnh giác với lũ quét và sạt lở đất.

Công nhân thoát nước giữa siêu bão Yagi: “Chút nhọc nhằn này có sá gì?”

Đời sống -

Công nhân thoát nước giữa siêu bão Yagi: “Chút nhọc nhằn này có sá gì?”

Giữa cơn bão số 3, những công nhân thoát nước vẫn túc trực tại các điểm trạm, đảm bảo khơi thông nước, tránh ngập úng trên các tuyến đường Thủ đô.