Một nhân viên y tế lấy mẫu xét nghiệm cho người dân. Ảnh: D.L

Thông tin trên được Giám đốc Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương Phạm Ngọc Thạch xác nhận vào chiều 15/5.

Theo thông tin ban đầu, một bệnh nhân Covid-19 đang điều trị tại khoa Nội tổng hợp đã to tiếng và có hành động dùng tay tấn công một nữ điều dưỡng của khoa.

Xác nhận với báo chí, bác sĩ Phạm Ngọc Thạch cho biết, bệnh nhân to tiếng, chửi bới và đưa tay lên cổ nữ điều dưỡng nhưng chưa đến mức độ gây nguy hiểm. Ngay khi xảy ra vụ việc, lực lượng bảo vệ đã có mặt để can thiệp kịp thời. Ban lãnh đạo bệnh viện cũng đã chỉ đạo kiểm tra và làm rõ nguyên nhân sự việc, đồng thời báo cáo lên Bộ Y tế.

Bác sĩ Phạm Ngọc Thạch cho biết thêm, nguyên nhân của sự việc này vẫn đang được xác minh. Nhưng nhiều khả năng là do trạng thái tinh thần của bệnh nhân ở thời điểm đó không ổn định sau thời gian dài cách ly để điều trị.

Trước thông tin này, nhiều người cho rằng, nguyên nhân bệnh nhân bị khủng hoảng tinh thần vì bị cách ly nên tấn công điều dưỡng là không thể chấp nhận được. Trước , nhiều bác sĩ, điều dưỡng cũng phải ở lại bệnh viện để chăm sóc bệnh nhân, không được về nhà. Nếu ai cũng lấy lý do là tinh thần không ổn định để tấn công người khác như thế thì rất nguy hại. Các y bác sĩ, điều dưỡng đã rất vất vả trong cuộc chiến với Covid-19, ngoài nguy cơ dịch bệnh, họ còn dễ bị bạo hành. Do đó, cần phải xử lý thật nghiêm trường hợp này, đồng thời cũng phải có ngay đội bảo vệ cho các ‘chiến sĩ áo trắng’ trong thời gian chống dịch.

Tuy nhiên, cũng có một số ý kiến cho rằng bệnh nhân trên bị ảnh hưởng tâm lý, bức xúc dồn nén do phải cách ly lâu ngày, lo lắng về sức khỏe, tài chính... nên việc người này tấn công nữ điều dưỡng cần phải xem xét về nguyên nhân để đưa ra .

Sao chỉ phẫn nộ với Shark Phú? Phải nói ngay là tôi không hề quen biết Shark Phú này cũng như mọi shark khác. Vì vậy, từ khi có chương trình Shark ...

Từ ngày 14/5: Bắt buộc xét nghiệm cho 100% công nhân lao động ở các KCN Đây là yêu cầu của UBND tỉnh Vĩnh Phúc. Theo đó, thời gian thực hiện xét nghiệm cho 100% người lao động (bao gồm cả ...

"Công ty Thuận Thiên vi phạm pháp luật lao động nhưng không đủ căn cứ xử lý" Phúc đáp công văn của Tạp chí Lao động và Công đoàn về kết quả thanh tra tình hình chấp hành pháp luật lao động ...