Top 10 game có thưởng khi tải về - game doi thuong

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Đảng với công nhân - TS. Nguyễn Viết Chức, nguyên Phó Chủ nhiệm UB Văn hóa, Giáo dục, Thanh, thiếu niên nhi đồng của Quốc hội

Những ngày gần đây nhiều trí thức, đảng viên quan tâm đến một loạt bài viết, bài phát biểu của Tổng Bí thư Tô Lâm cả về nội dung và cách diễn giải vấn đề. Chẳng hạn, vấn đề lãng phí không phải là mới, nhưng cách đặt vấn đề, cách phân tích và diễn giải về lãng phí làm cho người ta đặc biệt chú ý.
Sự lãnh đạo của Đảng đối với tổ chức Công đoàn trong các doanh nghiệp ngoài Nhà nước

Viện dẫn một loạt “kiểu” lãng phí, đặt câu hỏi: “Phải có ai chịu trách nhiệm chứ?”! Câu hỏi là nỗi trăn trở của người dân nhiều năm được người đứng đầu Đảng ta nhắc lại như của chính mình nên có sức nặng của niềm tin, sức nặng của tinh thần mới, nhận thức mới, quyết tâm mới!

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Tổng Bí thư Tô Lâm truyền đạt tại Lớp bồi dưỡng, cập nhật kiến thức, kỹ năng đối với cán bộ quy hoạch Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIV (lớp 3). Ảnh: Đăng Khoa.

Phải chăng, phòng chống tham nhũng, tiêu cực cần bổ sung thêm nội dung: Phòng chống lãng phí? Vấn đề tinh gọn bộ máy cũng không phải là vấn đề mới. Nhưng cách đặt vấn đề của Tổng Bí thư Tô Lâm làm cho ai cũng hiểu và quyết tâm: Khó mấy cũng phải làm vì “70% thu nhập quốc gia để nuôi bộ máy thì còn đâu nguồn lực đầu tư phát triển?”.

Cách đặt vấn đề, cách diễn giải cởi mở, chân thành, thuyết phục, truyền cảm hứng cho toàn Đảng, toàn dân, toàn quân vào cuộc “chấm dứt chuyện cũ nói mãi”. Cả xã hội cảm nhận luồng khí mới trong Đổi mới. Một trang mới trong tiến trình cách mạng Việt Nam. Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình phát triển của đất nước.

Một số người cho rằng kỷ nguyên mới, thiên niên kỷ mới phải bắt đầu vào năm 2000. Đúng! Năm 2000 là mốc thời gian cả loài người bước sang thiên niên kỷ mới, trong đó có Việt Nam.

Tuy nhiên, đó chỉ là mốc thời gian chung cho tất cả, không phải là dấu mốc của trình độ phát triển.

Việt Nam vào năm 2000 chưa đạt tới quy mô kinh tế lớn thứ 34 thế giới, chưa có vị thế quốc tế cao như hôm nay…, chưa thể nói về kỷ nguyên mới được!

Tổng Bí thư Tô Lâm đã giải thích khá rõ trong cuộc trao đổi chuyên đề với Lớp bồi dưỡng cán bộ quy hoạch Ủy viên Trung ương Đảng khóa XIV về kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam. “Kỷ nguyên thường được sử dùng để phân chia thời gian trong lịch sử theo sự những biến cố lớn, hoặc có sự thay đổi căn bản trong đời sống chính trị hay khoa học, công nghệ, môi trường. Ví dụ: Kỷ nguyên công nghiệp, Kỷ nguyên thông tin, Kỷ nguyên Kỹ thuật số…”.

Nghĩa là nó bắt đầu từ cấp độ mới của sự phát triển có ý nghĩa thời đại, có ý nghĩa toàn cầu hoặc có ý nghĩa của một quốc gia .

Tổng Bí thư nhấn mạnh: “Kỷ nguyên vươn mình hàm ý tạo sự chuyển động mạnh mẽ, dứt khoát, quyết liệt, tích cực, nỗ lực, nội lực, tự tin vượt qua thách thức, vượt qua chính mình, thực hiện khát vọng, vươn tới đạt mục tiêu, đạt được những thành tựu vĩ đại. Kỷ nguyên vươn mình, mới của dân tộc Việt Nam, đó là kỷ nguyên phát triển, kỷ nguyên giàu mạnh dưới sự lãnh đạo, cầm quyền của Đảng Cộng sản, xã hội dân chủ, công bằng, văn minh, sánh vai với các cường quốc năm châu”.

Tổng Bí thư Tô Lâm không chỉ làm rõ khái niệm kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc ta mà còn nhấn mạnh mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội dân chủ, công bằng văn minh, sánh vai với các cường quốc năm châu.

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Đột phá về kết cấu hạ tầng gắn với chuyển đổi số, công nghệ bán dẫn, trí tuệ nhân tạo để hướng tới nền kinh tế tri thức là một trong những ưu tiên hàng đầu. Ảnh: Lê Hà.

Điều đặc biệt cần hiểu là nói về kỷ nguyên mới không phải là để nói mà là để làm, để “tạo sự chuyển động mạnh mẽ, dứt khoát, quyết liệt, tích cực, nỗ lực, nội lực, tự tin vượt qua thách thức, vượt qua chính mình”.

Vượt qua chính mình là cách đặt vấn đề hết sức nghiêm túc của người đứng đầu Đảng ta.

Vượt qua chính mình đối với một con người đã khó, đối với một Đảng, một dân tộc đã chiến thắng mọi kẻ thù xâm lược, xây dựng đất nước đạt những thành tựu phát triển mà cả thế giới nể phục là điều còn khó khăn hơn nhiều.

Khó như vậy mà không hành động quyết liệt, mà không nỗ lực mạnh mẽ, dứt khoát thì làm sao vượt “cái bẫy” phát triển trung bình. Mà đã rơi vào “cái bẫy” này thì nói kỷ nguyên mới làm gì?

Rõ ràng, đất nước đang có vận hội mới về phát triển, nhưng cũng có vô vàn thách thức đang chờ đợi, không đổi mới quyết liệt, không hành động quyết liệt, cứ tự ru ngủ trên thành tích cũ, cách làm cũ làm sao có thể vượt qua chính mình?

Đây là vấn đề lớn, câu hỏi lớn có tính thời đại về kỷ nguyên vươn mình của Việt Nam.

Với tinh thần nói đi đôi với làm, Tổng Bí thư Tô Lâm chỉ ra 7 định hướng chiến lược khi Việt Nam bước vào kỷ nguyên mới.

Điều tôi tâm đắc nhất là định hướng thứ nhất: Đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng. Tôi cho rằng nó không chỉ là thứ tự của các định hướng, mà nó là tư duy và hành động “vượt qua chính mình”!

Nếu cứ “năm ì trên cành nguyệt quế” rằng Đảng đã từng lãnh đạo cách mạng đi từ thắng lợi này đến thắng lợi khác thì chỉ cần kiên trì, giữ vững điều đó là sẽ có “thắng lợi tiếp theo” thì làm sao “vượt qua chính minh” để bước vào kỷ nguyên mới được.

Đổi mới phương thức lãnh đạo của chính là “vượt qua chính mình”, là việc cần triển khai đầu tiên vì Đảng ta là Đảng cầm quyền. Người cầm lái phải “vượt qua chính mình” mới cầm lái con thuyền bước vào kỷ nguyên mới được.

Với tư duy hành động như vậy, người đứng đầu Đảng ta đã chỉ thẳng những hạn chế của cách thức cũ. Nhất là “bệnh bàn giấy”, “bệnh nghiện họp”, hai thứ bệnh đã được các nhà tiền bối cách mạng Lênin và Hồ Chí Minh chỉ trích lúc đương thời.

Chủ tịch Hồ Chí Minh đã viết bài “Chống nạn giấy tờ” đăng trên Báo Nhân Dân số 170, ngày 6 tháng 3 năm 1954, có nghĩa là trong thời gian ta đang triển khai chiến dịch “Điện Biên Phủ”, chứng tỏ sự quan trọng của vấn đề.

Người viết: “Nạn giấy tờ đã làm tổn hao công của nhân dân, nó cũng làm hỏng tư tưởng và tác phong của cán bộ… là mẹ đẻ ra tham ô, lãng phí”.

Thiết nghĩ không còn lời nào để nói thêm về tác hại của “nạn giấy tờ”! Vậy thực trạng hiện nay về “nạn giấy tờ" ra sao?

Tổng Bí thư Tô Lâm chỉ rõ: “Tình trạng ban hành nhiều văn bản, một số văn bản còn chung chung, dàn trải, trùng lắp, chậm bổ sung, sửa đổi, thay thế. Một số chủ trương, định hướng lớn của Đảng chưa được thể chế kịp thời, đầy đủ, hoặc đã thể chế nhưng không khả thi”.

Với tình trạng các văn bản Nghị quyết nhiều và dài đến mức người “trong cuộc” cũng khó nhớ nổi tên của nó thì Tổng Bí thư phải đưa nó lên hàng thứ nhất những việc cần làm ngay là điều dễ hiểu.

Tổng Bí thư yêu cầu: “ của các cấp ủy, tổ chức Đảng phải ngắn gọn, súc tích, dễ hiểu, dễ nhớ, dễ tiếp thu, sẽ thực hiện, xác định đúng, trúng yêu cầu, nhiệm vụ, con đường, cách thức phát triển của đất nước, của dân tộc, của từng địa phương, của từng bộ, ngành, phải có tầm nhìn, tính khoa học, tính thực tiễn, thiết thực và khả thi, tạo sự phấn khởi, tin tưởng, kỳ vọng và động lực thôi thúc hành động của cán bộ, đảng viên, các thành phần kinh tế, các doanh nghiệp và nhân dân thực hiện Nghị quyết của Đảng”.

Kỷ nguyên mới và định hướng đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng

Thời kỳ mới, tình hình mới thay đổi tư duy và hành động để đất nước bước vào kỷ nguyên vươn mình phát triển, nhằm hiện thực hóa khát vọng đất nước hùng cường là một đòi hỏi cấp bách. Ảnh: Lê Hà.

Ngoài yêu cầu ngắn gọn, súc tích…, Tổng Bí thư nhấn mạnh đến 4 chữ dễ: “dễ hiểu, dễ nhớ, dễ tiếp thu, dễ thực hiện” bởi nghị quyết là để làm, để toàn Đảng, toàn dân thực hiện chứ không phải “để cho có đầy đủ theo kế hoạch”!

Tổng Bí thư không chấp nhận tình trạng “cải cách hành chính, đổi mới phong cách. Lề lối làm việc trong Đảng còn chậm, hội họp vẫn nhiều”. Và yêu cầu “đưa nghị quyết của Đảng vào thực tiễn cuộc sống; đổi mới nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ cơ sở Đảng, đảm bảo hoạt động chi bộ thực chất, hiệu quả”.

Những yêu cầu rất thiết thực, đều bắt nguồn từ thực tiễn cuộc sống hiện nay. Họp mà hình thức, không thiết thực, không mang lại hiệu quả thì họp làm gì? Họp không những “tổn hao công của nhân dân” mà còn làm hỏng cả tư tưởng tiên phong gương mẫu của Đảng.

Nhà thơ Xô Viết nổi tiếng V. Mayakovsky đã từng chỉ trích bằng bài thơ “Những người loạn họp” với cách diễn tả “khủng khiếp”: “ Một ngày/ Chúng tôi/ họp hai chục bận/ Họ phải đi hai cuộc họp một lần/ Biết tính sao đành cắt đôi thân/ Ở đây một nửa đến ngang hông/ Còn nửa kia/ Đi họp hành nơi khác” để rồi ông ước mơ: “Được họp thêm một cuộc/ Để tìm phương thanh toán/ Những cuộc họp trên đời”!

Phân tích một vài khía cạnh của một bài trao đổi chuyên đề với cán bộ nguồn Đại hội XIV của Tổng Bí thư Tô Lâm về kỷ nguyên mới và định hướng thứ nhất - Đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng - để hiểu về những trăn trở của người đứng đầu Đảng ta, để chính mỗi chúng ta, mỗi đảng viên trong toàn Đảng có dịp nhìn lại mình, nhìn lại tổ chức của mình, chuẩn bị trạng thái tốt nhất bước vào thời kỳ mới.

Thông điệp của Tổng Bí thư Tô Lâm trong thời gian gần đây là những định hướng chiến lược quan trọng, cụ thể và vô cùng thiết yếu của Đảng ta trong thời gian chuẩn bị Đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng - Đại hội mở đầu kỷ nguyên mới.

Thông điệp của những bài viết không chỉ là trăn trở, là công việc, là lý luận và thực tiễn mà là cảm hứng có tính thời đại.

Người đứng đầu Đảng ta đang truyền cảm hứng cho toàn Đảng, toàn quân và toàn dân bước vào kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam!

Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng chỉ ra 4 đặc tính cần có của lãnh đạo thời chuyển đổi số Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng chỉ ra 4 đặc tính cần có của lãnh đạo thời chuyển đổi số

Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Mạnh Hùng nêu 4 đặc tính cần có của lãnh đạo thời chuyển đổi số, trong ...

Lãnh đạo không cần hiểu sâu nhưng phải Lãnh đạo không cần hiểu sâu nhưng phải "nhạy cảm" với các xu thế công nghệ mới

Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Mạnh Hùng nhấn mạnh, lãnh đạo thì không phải hiểu sâu về công nghệ nhưng phải ...

Tăng cường, đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng với tổ chức và hoạt động công đoàn Tăng cường, đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng với tổ chức và hoạt động công đoàn

Tạp chí điện tử Cuộc sống an toàn trân trọng giới thiệu toàn văn tham luận về “Đổi mới tổ chức, hoạt động công đoàn, ...

Để công nhân lao động tin tưởng vào chủ trương, đường lối lãnh đạo của Đảng Để công nhân lao động tin tưởng vào chủ trương, đường lối lãnh đạo của Đảng

Từ những công nhân lao động trực tiếp chỉ ước mong có việc làm, nhận đủ tiền lương và tham gia mạng xã hội là ...

Về nơi sáng ngời tinh thần đấu tranh quật cường của CNLĐ dưới sự lãnh đạo của Đảng Về nơi sáng ngời tinh thần đấu tranh quật cường của CNLĐ dưới sự lãnh đạo của Đảng

Phường Bến Thuỷ những ngày tháng 9 rợp bóng cờ kỷ niệm 120 năm ngày sinh đồng chí Lê Mao, 93 năm Xô Viết Nghệ ...

In bài viết

Tin cùng chuyên mục

Đảng với công nhân -

“Trong giây phút tuyên thệ dưới lá cờ Đảng, tôi đã không cầm được nước mắt bởi sự xúc động. Vậy là cùng với chồng, tôi đã là đảng viên để làm tấm gương cho con tôi sau này phấn đấu noi theo”, chị Nguyễn Thị Oanh chia sẻ.

Talk Công đoàn

Đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An chia sẻ về những kinh nghiệm trong tổ chức hoạt động chăm lo đời sống tinh thần cho đoàn viên và người lao động.

Lao động & Công đoàn media

20/11 tới gần, khắp các trường trên cả nước đều đang tất bật không khí chuẩn bị tri ân ngày nhà giáo - ngày lễ lớn của cả cô và trò trên cả nước. Đây cũng là một dịp để các nhà trường cũng như phụ huynh học sinh dạy cho các em bài học về chống lãng phí.

Talk Công đoàn

Talk Công đoàn 20 giờ, ngày 16/11/2024 là cuộc trò chuyện với đồng chí Lê Khánh Minh, Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Luxshare ICT Nghệ An.

Infographic

Trong số đó, Bình Dương phát triển mới số lượng nhiều nhất với 9.346 đoàn viên công đoàn.
Muôn nẻo yêu thương

Chương trình Muôn nẻo yêu thương số 9 là câu chuyện về chị Nguyễn Thị Thúy – đoàn viên công đoàn cơ sở Công ty TNHH Quốc tế Cerie (Việt Nam), KCN Bình Xuyên 1, tỉnh Vĩnh Phúc được Công đoàn các KCN tỉnh Vĩnh Phúc hỗ trợ chương trình Mái ấm Công đoàn để chị Thúy có nền tảng tài chính đầu tiên xây nên tổ ấm của riêng mình.

Video

Sáng 8/11, tại TP. Vinh, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tập huấn nâng cao năng lực cho các Trưởng ban Tuyên giáo Công đoàn.

Đọc thêm

Đảng với công nhân -

Việc lựa chọn đi làm ăn xa của đảng viên là chính đáng nên hầu hết các chi ủy, chi bộ đều quan tâm tạo điều kiện thuận lợi cho đảng viên có việc làm, ổn định cuộc sống. Từ đây, nhiều cách làm hay trong quản lý đảng viên đi lao động, làm công nhân, làm việc xa nơi cư trú đã được ra đời…

Đảng với công nhân -

Vẻ bề ngoài là người đàn ông rắn rỏi, dạn dày với nắng gió công trường, vậy nhưng khi chia sẻ về công việc của mình, anh Ngô Văn Nghị - Tổ trưởng tổ kỹ thuật, Công ty Cổ phần Xây lắp và Thương mại COMA 25 lại như trở thành một người khác - một thanh niên sôi nổi và tràn đầy nhiệt huyết. Đặc biệt khi nói về hành trình của người đảng viên, chúng tôi đã thấy rõ niềm tự hào lấp lánh trong đôi mắt anh.

Đảng với công nhân -

Lãnh tụ Nguyễn Đức Cảnh là người sáng lập Tổng Công hội đỏ Bắc Kỳ và tham gia sáng lập Đảng Cộng sản Việt Nam, đồng thời cũng là chủ bút đầu tiên của Tạp chí Công hội Đỏ (tiền thân của Tạp chí Lao động và Công đoàn ngày nay). Nhớ đến đồng chí là nhớ đến một nhà báo cách mạng, nhà lý luận chính trị tài ba.

Đảng với công nhân -

Hình như khi đó và chắc không chỉ khi đó, họ đã tạm quên đi thời gian, tạm quên đi gia đình riêng, thậm chí quên đi cả bệnh tật mỏi mệt của bản thân… để lo lắng cho việc làng. Hình như đó cũng là cách để họ có thể gần dân như thế.

Đảng với công nhân -

Gặp anh Nguyễn Thế Chuyền – công nhân tổ chế tạo, Công ty Cổ phần Công nghiệp Đông Hưng, huyện Đông Anh, TP Hà Nội, chúng tôi nhận thấy đằng sau vẻ bề ngoài điềm tĩnh là một trái tim say mê, hết lòng vì công việc.

Đảng với công nhân -

Ngày 12/9, Chi bộ Công ty TNHH Long Fa tại Khu công nghiệp Minh Hưng III, thị xã Chơn Thành được thành lập với 20 đảng viên.

Đảng với công nhân -

“Khi đứng dưới lá cờ Đảng và tuyên thệ, bản thân tôi cảm thấy rất vinh dự và hạnh phúc. Đảng đã cho tôi ý chí và nghị lực để không ngừng rèn luyện, tu dưỡng bản thân, để làm tốt công tác chăm lo đời sống cho anh chị em công nhân lao động” – đó là chia sẻ của đồng chí Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch CĐCS Công ty TNHH Shyang Hung Cheng (Cụm sản xuất An Thạnh, thành phố Thuận An, tỉnh Bình Dương).

Nghiên cứu -

Nghị quyết số 20-NQ/TW, ngày 28/1/2008 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa X nêu rõ “Giai cấp công nhân Việt Nam là một lực lượng xã hội to lớn, đang phát triển, bao gồm những người lao động chân tay và trí óc, làm công hưởng lương trong các loại hình sản xuất kinh doanh và dịch vụ công nghiệp, hoặc sản xuất kinh doanh và dịch vụ có tính chất công nghiệp”.

Đảng với công nhân -

Ngày 28/8, Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh Bình Phước tổ chức lễ công bố quyết định thành lập Chi bộ cơ sở Công ty TNHH Freewell, thuộc Khu công nghiệp (KCN) Bắc Đồng Phú. Đây là chi bộ Đảng đầu tiên thành lập trong KCN.

Đảng với công nhân -

Từ một vùng rừng núi hoang vu vắng bóng người, dải đất biên giới từng là nơi “bom cày, đạn xới” ngày xưa, với sự lao động sáng tạo và lòng quả cảm, kiên định theo sự lãnh đạo của tổ chức Đảng lớp lớp cán bộ, công nhân Công ty Chư Mom Ray đã cải biến, dựng xây vùng đất hoang vu thành vùng quê xanh thẳm cao su, bạt ngàn hương trái, đời sống công nhân ấm no hơn…