PV: Mỗi năm, ở CĐCNHCVN có từ 50 - 70 CNLĐ trực tiếp sản xuất được Tổng Liên đoàn tặng Bằng Lao động sáng tạo. Vậy đâu là “bí quyết” của Công đoàn Hóa chất, thưa đồng chí?

Đồng chí Vũ Tiến Dũng: Nói là “bí quyết” thì nghe có vẻ quan trọng quá. Điều chúng tôi làm được chỉ là đã cổ vũ, động viên được người lao động nhiệt tình tham gia các phong trào thi đua. Nói gì thì nói, NLĐ mới là người quyết định mỗi phong trào thành công hay thất bại. Nếu phong trào không hướng đến người lao động, không vì người lao động thì họ sẽ không nhiệt tình tham gia.

PV: Phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo đã "hướng đến người lao động" như thế nào, thưa đồng chí?

Đồng chí Vũ Tiến Dũng: Phong trào thi đua Lao động giỏi, lao động sáng tạo được CĐCNHCVN phát động sâu rộng trong CNVC, NLĐ, ở tất cả các vị trí công việc. Từ chị làm văn phòng, anh lái xe, chị thủ kho đến công nhân có tay nghề, kỹ sư... đều có thể đưa ra sáng kiến nhằm nâng cao năng suất lao động, tiết giảm chi phí cho đơn vị. Với cách làm đó, chúng tôi đã làm cho phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật trở nên gần gũi với tất cả mọi người, không phân biệt lao động giản đơn hay cán bộ, kỹ sư, miễn có sáng kiến đều được trân trọng và công nhận.

Trong quá trình triển khai, một số đơn vị đã viết thư khen khi NLĐ có ý tưởng dù là lớn hay nhỏ; có đơn vị còn thưởng ngay bằng tiền từ 300 đến 500 nghìn đồng cho những người có ý tưởng và đề xuất; tặng thưởng thêm từ 3 triệu đến 5 triệu đồng/người cho những cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng Lao động sáng tạo. Với rất nhiều hình thức động viên khuyến khích, NLĐ có thêm động lực để tham gia thi đua.

Chỉ tính trong thời gian từ 2016 đến 2018, toàn Tập đoàn có 7.072 ý tưởng được đăng ký, trong đó 6.268 sáng kiến được áp dụng vào thực tiễn với số tiền làm lợi 722,8 tỷ đồng. Với thành tích đó, trong thời gian 3 năm đã có 97 lao động trực tiếp được Thủ tướng Chính phủ tặng Bằng khen; hàng trăm lượt người được Bộ Công thương, Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen.

Khen thưởng công nhân giúp họ có thêm động lực để tăng năng suất lao động.

PV: So với nhiều đơn vị trong hệ thống công đoàn, có thể nói CĐCNHCVN là đơn vị đi đầu trong việc quan tâm biểu dương, khen thưởng CNLĐ trực tiếp sản xuất. Đồng chí có thể chia sẻ một vài kinh nghiệm?

Đồng chí Vũ Tiến Dũng: Tục ngữ có câu, “mưu thầy mẹo thợ”. Ở bất kỳ đơn vị nào, CNLĐ bao giờ cũng chiếm số đông. Do đó biết phát huy “mẹo thợ” thì chắc chắn kết quả sẽ khả quan.

Chúng ta đều biết rằng, người Việt Nam rất thông minh. Vậy công đoàn phải biết phát huy khả năng tiềm tàng đó của NLĐ bằng việc phát động phong trào thi đua. Khi thi đua, ngoài việc phục vụ lợi ích cho công ty, người tổ chức thi đua phải chú trọng tới lợi ích của NLĐ. Điều đó có nghĩa là, nếu CNLĐ tham gia phong trào thi đua đạt kết quả cao phải có cơ chế khen thưởng xứng đáng để động viên kịp thời. Việc biểu dương khen thưởng phải thực hiện công khai, minh bạch, đúng người, đúng việc “khen phải đúng, thưởng phải trúng”.

Thực tế những năm qua cho thấy, khi chúng tôi tổ chức biểu dương, khen thưởng cho những CNLĐ trực tiếp sản xuất có thành tích tiêu biểu thì phong trào thi đua ngày càng phát triển, số công nhân có sáng kiến tăng lên qua các năm. Đây chính là lí do số CNLĐ trực tiếp của ngành Hóa chất được khen tặng những hình thức cao (Huân chương Lao động, Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, Bằng khen của Tổng Liên đoàn, Bộ Công thương...) ngày càng nhiều, giá trị làm lợi ngày càng cao.

PV: Xin cảm ơn đồng chí và chúc đồng chí nhiều sức khỏe!

Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Giang và Lào Cai hợp tác để cùng nâng cao chất lượng Nhằm tăng cường mở rộng mối quan hệ hợp tác nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn đáp ứng với yêu cầu trong giai ...

Công đoàn Công ty Truyền tải điện 1 tổ chức Hội thi “Lái xe giỏi và an toàn” năm 2019 Trong hai ngày 9-10/8/2019 tại trường Trung cấp nghề giao thông vận tải tỉnh Thanh hoá Công ty Truyền tải điện 1 (PTC1) đã tổ ...

Chăm lo "bữa ăn sáng" cho công nhân với giá 2.000 đồng Trước cảnh người lao động chen chúc mua đồ ăn sáng tại các gánh hàng rong ven đường, trước cổng khu công nghiệp, nhiều doanh ...