Toàn cảnh Hội nghị. Ảnh: MAI LIỄU

Các đồng chí: Nguyễn Đức Trung - Phó Bí thư Tỉnh uỷ, Chủ tịch UBND tỉnh; Lê Ngọc Hoa - Phó Chủ tịch UBND tỉnh; Kha Văn Tám - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh chủ trì Hội nghị.

Tham dự hội nghị có các đồng chí: Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Ngọc Kim Nam - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh uỷ, Trưởng Ban Dân vận Tỉnh uỷ; Nguyễn Thị Kim Chi - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh uỷ, Bí thư Đảng uỷ Khối các cơ quan tỉnh; lãnh đạo các sở, ban, ngành và 320 công nhân lao động, cán bộ công đoàn tại các doanh nghiệp, giám đốc các doanh nghiệp FDI.

Hỏi - đáp thẳng thắn, cởi mở

Mở đầu Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đức Trung - Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An cho biết, tính đến đầu năm 2022, tỉnh Nghệ An có 13.500 doanh nghiệp đang hoạt động, với hơn 230.000 người lao động (NLĐ), trong đó có 156.000 NLĐ đã tham gia vào tổ chức Công đoàn. Thu nhập bình quân của công nhân lao động là 6 triệu đồng/tháng. Ngoài ra, Nghệ An còn có 355.000 NLĐ đang làm việc tại các địa phương ngoại tỉnh, trong đó có 280.000 người là công nhân lao động.

Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An Nguyễn Đức Trung phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: MAI LIỄU

Trong thời gian qua, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh luôn dành nhiều sự quan tâm đến đời sống, việc làm của công nhân lao động; đã ban hành nhiều cơ chế, chính sách thu hút đầu tư, tạo nhiều cơ hội việc làm cho lực lượng lao động trên địa bàn. Và thực tế, trong thời gian qua, công nhân lao động đã có những đóng góp quan trọng vào những kết quả phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

Tại Hội nghị, công nhân lao động tại các doanh nghiệp đã có các kiến nghị, đề xuất, tập trung vào các vấn đề: Điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng để nâng thu nhập cho NLĐ; nâng cao quản lý phần mềm Bảo hiểm xã hội (BHXH), xử lý các doanh nghiệp nợ đọng BHXH kéo dài; tăng cường quản lý an toàn vệ sinh thực phẩm tại các cơ sở sản xuất, buôn bán, kinh doanh thực phẩm phục vụ công nhân tại các khu công nghiệp (KCN). Công nhân lao động cũng đề xuất được làm thủ tục tạm trú, tạm vắng ngoài giờ hành chính; đẩy nhanh tiến độ đầu tư xây dựng nhà xã hội, nhà trẻ, chợ phục vụ công nhân; có cơ chế ưu đãi cho NLĐ thuê nhà, mua nhà ở xã hội; một số doanh nghiệp thực hiện chưa tốt về an toàn vệ sinh lao động, đối thoại với NLĐ. Trong Hội nghị, Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An mong muốn NLĐ tiếp tục trao đổi thẳng thắn về các vướng mắc, kiến nghị.

Rất đông công nhân lao động nêu các khó khăn, kiến nghị đối với Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An. Ảnh: MAI LIỄU

Công nhân lao động các doanh nghiệp và cán bộ công đoàn các đơn vị đã trực tiếp đặt câu hỏi, kiến nghị đến đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh xung quanh các nội dung: Chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà trọ, tiền điện, nước cho NLĐ tại các KCN; tiến độ xây nhà ở xã hội, các thiết chế văn hoá cho NLĐ tại KCN VSIP, KCN Bắc Vinh; ngành Y tế cần tạo điều kiện cho NLĐ đi khám vào ngày Chủ nhật được thanh toán Bảo hiểm y tế (BHYT); đề nghị bố trí chợ để phục vụ nhu cầu của công nhân tại KCN VSIP, KCN Nam Cấm; tổ chức thí điểm xe buýt đưa đón công nhân vào khung giờ hợp lý hơn.

Bên cạnh đó, công nhân lao động đề nghị giải quyết tình trạng nợ đọng, trốn đóng, chiếm dụng tiền BHXH, BHYT, Bảo hiểm thất nghiệp của NLĐ khiến nhiều công nhân lao động không được giải quyết các quyền lợi sát sườn, cơ bản; có giải pháp chấm dứt tình trạng doanh nghiệp lôi kéo lao động của nhau không lành mạnh; quan tâm xem xét, tặng Bằng khen của UBND tỉnh cho công nhân lao động trực tiếp; chấn chỉnh người sử dụng lao động không chấp hành đầy đủ pháp luật lao động, vi phạm quyền lợi của NLĐ, không lắng nghe ý kiến của NLĐ và công đoàn cơ sở.

Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An luôn trân trọng lắng nghe các kiến nghị của NLĐ. Ảnh: MAI LIỄU

Nội dung hỏi, đáp diễn ra sôi nổi, cởi mở. Đồng chí Nguyễn Đức Trung đã trực tiếp trao đổi, trả lời cụ thể một số câu hỏi, kiến nghị của công nhân lao động, cán bộ công đoàn chuyên trách. Đồng thời, yêu cầu các sở, ban, ngành trả lời cụ thể hơn câu hỏi của công nhân lao động, cán bộ công đoàn. Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An trân trọng những ý kiến của công nhân lao động; chia sẻ với những khó khăn, nguyện vọng của NLĐ và đề nghị LĐLĐ tỉnh tiếp tục lắng nghe, tổng hợp ý kiến của công nhân, doanh nghiệp để gửi các cấp có thẩm quyền quan tâm giải quyết, bảo vệ lợi ích hợp pháp của NLĐ.

Giao các đơn vị quan tâm, giải quyết quyền lợi chính đáng của NLĐ

Trên tinh thần lắng nghe, chia sẻ, chung tay tháo gỡ khó khăn cho NLĐ, Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Đức Trung yêu cầu các sở, ban, ngành quan tâm giải quyết các nhu cầu, kiến nghị chính đáng để NLĐ yên tâm làm việc, đóng góp vào công cuộc xây dựng và phát triển tỉnh.

Đối với công nhân lao động, cán bộ công đoàn chuyên trách, Chủ tịch UBND tỉnh đề nghị cần chung tay, đồng hành với doanh nghiệp trong việc đảm bảo sức khoẻ; trang bị kiến thức, kỹ năng cần thiết để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ; tăng cường tính chuyên nghiệp trong lao động sản xuất, đảm bảo hài hoà lợi ích giữa NLĐ và doanh nghiệp.

Đối với các doanh nghiệp trên địa bàn, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu phải chấp hành tốt các quy định của pháp luật, đảm bảo quyền, lợi ích chính đáng của NLĐ, tạo điều kiện thành lập công đoàn cơ sở, quan tâm nâng cao chế độ, chính sách cho NLĐ; thường xuyên tổ chức đối thoại với NLĐ nhằm lắng nghe, thấu hiểu và chia sẻ với họ, tránh tạo ra bức xúc trong mối quan hệ lao động; kịp thời quan tâm, động viên, khen thưởng NLĐ để tạo sự gắn bó, khích lệ họ hăng say làm việc.

Lãnh đạo tỉnh Nghệ An và đại diện các sở, ban, ngành trả lời các kiến nghị của NLĐ. Ảnh: MAI LIỄU

Đối với LĐLĐ tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu chỉ đạo các cấp Công đoàn kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, kiến nghị của NLĐ để kiến nghị cấp có thẩm quyền giải quyết kịp thời, phát huy cơ chế đối thoại doanh nghiệp và NLĐ; tuyên tuyền để đoàn viên biết và chủ động phát hiện, chỉ ra những vi phạm pháp luật của doanh nghiệp; hướng dẫn xây dựng ý thức, tác phong công nghiệp trong giai đoạn hiện nay.

Mặt khác, LĐLĐ tỉnh cũng cần phối hợp Ban Thi đua - Khen thưởng tỉnh xây dựng các tiêu chí khen thưởng công nhân lao động trực tiếp, tổ chức nhiều hoạt động văn nghệ, thể thao để nâng cao đời sống tinh thần cho NLĐ. Đẩy nhanh tiến độ đầu tư xây dựng các thiết chế công đoàn tại KCN Bắc Vinh.

Người đứng đầu chính quyền tỉnh Nghệ An cũng yêu cầu các sở, ngành, địa phương triển khai các giải pháp nắm bắt kịp thời việc chấp hành pháp luật lao động, các chế độ cho NLĐ tại các doanh nghiệp, nếu phát hiện sai phạm thì xử lý nghiêm, tham mưu hỗ trợ thực hiện tốt các chính sách cho NLĐ; tích cực đôn đốc các nhà đầu tư triển khai nhanh, có hiệu quả các dự án nhà ở xã hội, thu hút các dự án đầu tư đồng bộ các dịch vụ hỗ trợ cho NLĐ như chợ, siêu thị, trường mầm non, đảm bảo an toàn giao thông, an toàn lao động, an ninh trật tự cho công nhân.

Bên cạnh đó, các sở, ngành, địa phương cũng phải tích cực việc kiểm tra, giám sát việc thu tiền sử dụng điện, nước của công nhân đang ở trọ để đảm bảo quyền lợi chính đáng cho NLĐ; hình thành các đường dây nóng trong KCN, doanh nghiệp để NLĐ phản ánh khi cần thiết; đề xuất, trình hình thức khen thưởng của Chủ tịch UBND tỉnh cho công nhân động có thành tích; tạo điều kiện hỗ trợ vị trí thuận lợi để doanh nghiệp mở rộng sản xuất, đầu tư xây dựng các dịch vụ phục vụ NLĐ.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu (áo xanh) và Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An Nguyễn Đức Trung (áo trắng) tặng hoa và biểu dương 50 công nhân lao động xuất sắc, tiêu biểu. Ảnh: MAI LIỄU

Tại hội nghị, Ban Tổ chức đã biểu dương 50 công nhân lao động xuất sắc, tiêu biểu và biểu dương 16 giám đốc doanh nghiệp "vì người lao động".